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  • 直營店店長 (光電事業處-北區)
  • 企業名 邑昇實業股份有限公司
  • 工作地點 桃園市龜山區
  • 薪資 月薪37000~42000元
  • 工作內容 ~您具備野心和勇氣，並渴望在銷售領域取得高成就的人。加入邑昇大家庭，這是一個充滿挑戰和機遇的職位，通過活動/績效表現，來創造高薪機會~ 1.門市營運管理 負責門市形象、商品陳列、開關店與日常行政 管理庫存、車輛調度與短租車輛使用 2.業績與 KPI 達成 依公司目標規劃並執行提升營收、試乘與轉單率的策略 定期檢視數據，提出調整與改善方案 3.顧客體驗與客訴處理 提供專業車款解說、試乘與購車諮詢 即時處理客訴，維護顧客關係與品牌形象 4.跨部門協作 與行銷、客服、品保單位配合，確保交車與服務流程順暢 支援總部活動、新品上市與試乘專案執行 5.工作地點坐落於台北市文山或士林
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  • 【CMO｜企業健康解決方案市場長】年薪 NT$2,000,000 – 3,000,000（含績效獎金）
  • 企業名 中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 年薪2000000~3000000元
  • 工作內容 🧠【CMO｜企業健康解決方案市場長】 打造企業健康資產的成長引擎｜年薪 200–300 萬 📍 工作地點：新北市 💼 聘僱類型：全職 💰 薪資範圍： 月薪 NT$150,000 – 230,000 年薪 NT$2,000,000 – 3,000,000（含績效獎金） 🚀 為什麼這個角色不一樣？ 這不是只管曝光與流量的 CMO。 你將負責的是—— 👉 企業健康管理市場的開發與經營 👉 把健康服務，轉化為企業長期的「健康資產績效」 你會直接影響： 企業客戶的導入深度 服務體驗與產品創新方向 團隊績效與市場成長曲線 🎯 職位使命（Mission） 以 新媒體與平台型思維， 帶領團隊拓展企業健康管理市場， 整合臨場醫護、健檢顧問、健康促進服務與數位健康平台， 為企業客戶創造可衡量、可放大的健康成效。 🧭 主要職責（Key Responsibilities） 一、🏢 企業客戶市場開發與經營 開發企業客戶健康管理市場，拓展新客戶並深化既有客戶關係 運用企業平台與資源，為企業客戶量身打造最適化健康解決方案 聚焦 B2B 長期合作關係，而非一次性銷售 二、📊 企業健康解決方案銷售 主要銷售職場健康服務，包括： 臨場醫護服務 健康檢查與顧問服務 健康促進方案 數位健康管理平台 以「使用成效」與「健康資產績效」為核心，設計市場策略 三、🧩 客戶洞察與產品共創 主動蒐集並分析客戶體驗與回饋，挖掘潛在需求 與產品團隊共同研討服務體驗優化與創新服務規劃 將市場需求轉化為具體產品與服務方向 四、🤝 跨部門整合與導入 與醫護、產品、營運、客服等部門密切合作 確保健康服務能順利導入企業客戶，並穩定運行 成為內部團隊與企業客戶之間的關鍵橋樑 五、👥 團隊領導與績效管理 帶領並管理 20 人以上團隊，建立清楚的方向與節奏 設計團隊 KPI 與績效管理機制 我們追求的不只是業績，而是 企業客戶的健康資產績效 🧠 任職條件（Qualifications） 【必要條件｜硬門檻】 具 Yahoo / Shopee / LINE 或相似新媒體、平台型產業背景 具新媒體與 Marketing 實務經驗 3 年以上管理 20 人以上團隊經驗 邏輯清楚、具策略思考與方向指引能力 ⭐ 加分條件（Plus） 具高度同理心、耐心、積極與責任感 具 護理、營養、運動、物理治療、心理或健康產業相關背景 擅長跨專業溝通，能整合不同專業完成專案 抗壓性高，具良好情緒管理能力 樂於挑戰新領域，適應快速變化的工作節奏 具良好時間管理能力 英文聽說讀寫中上 🧬 工作條件與福利 出差頻率：僅需偶爾出差 上班型態：日班、現場辦公 休假制度：優於勞基法、週休二日＋每年額外 3 天休假 獎酬制度：績效獎金、其他獎金 到職時間：依面談為主 🎯 我們在找的不是傳統 CMO，而是—— ✔️ 懂平台、懂市場 ✔️ 懂人，也懂健康價值 ✔️ 能把「健康服務」變成「企業長期資產」的市場領導者
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  • 儲備幹部　櫃台資深人員
  • 企業名 新崛江商旅
  • 工作地點 高雄市苓雅區
  • 薪資 月薪33000~36000元
  • 工作內容 【新崛江商旅】位於高雄最熱鬧的商圈中心，鄰近新崛江商圈、百貨公司以及愛河，結合高雄「美食之都」的魅力和「海港城市」的熱情，為旅客提供溫馨舒適的環境和精緻服務。我們致力於將每一位旅客的住宿體驗升華，讓他們探索城市之美並感受無與倫比的賓至如歸。我們的快速成長和專業發展需要更多熱情的夥伴加入，共創奇蹟。 職務名稱：儲備幹部～櫃台資深人員 工作內容： 1. 提供入住及退房服務，確保客戶整體住宿流程的順暢和無憂，包含旅客資料核對與房卡核發。 2. 處理訂房需求、安排客人房型，並進行訂房系統操作和檔案資料管理，以保持數據正確性。 3. 負責日常帳務處理，包括款項收取、帳戶結算以及賬務系統問題檢核。 4. 協助提供旅遊諮詢服務，解答客戶需求並提供當地景點建議。 5. 支援櫃檯相關服務，包含行李寄存管理、電話接聽與留言處理。 6. 配合營運需求，優化櫃檯服務流程，提升賓客對於服務滿意度的體驗。 7. 與其他部門緊密合作，協調客房清潔、維護及其他相關事宜。 8. 引領櫃檯團隊，執行每日工作分派，並協助進行培訓與輔導，確保服務品質一致性。 我們注重員工的職業成長與福利制度： - 穩定獎金制度：三節獎金、全勤獎金、績效獎金、業績獎金及年終獎金。 - 完善的福利：團體保險、健保及勞退提繳金。 - 工作技能提升：提供在職教育訓練，規劃清晰的升遷管道。 - 工作與生活的平衡：員工旅遊活動及良好的團隊氛圍。 期待能與擁有熱情、專業且願意挑戰自己的您一同加入新崛江商旅，打造令人驕傲的住宿服務品牌！歡迎立即投遞履歷，我們期待看到您的亮眼表現！
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