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下水道巡查組主管-南科嘉義營運廠
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企業名
欣達環工股份有限公司
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工作地點
嘉義縣太保市
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薪資
月薪35000~0元
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工作內容
【下水道規劃】
1. 擬定年度管渠維護工作計畫書,負責整體執行進度及資源分配。
2. 依業主合約需求,審核前1年度每月的進廠污水量,並依據數據作調整年度計畫。
3. 依據每季檢查人孔地下化及埋沒資料,提出建議並執行改進措施。
4. 巡檢與統計阻塞熱點,制定具體且可執行的預防措施與改善計畫,以降低阻塞風險並提升系統運作效率。
【內業審核】
1. 審核主辦機關前一個月完工認證文件(包括認證同意函及認證表)確認文件內容的完整性與準確性,作為後續審查與檢討的依據。
2. 審閱下水道組相關文件,包括月報、年報、評鑑簡報、事業計劃書及營運績效說明書。
3. 審核人孔完工認證後的GIS資料更新及污水納管戶相關普查資料(包括無水號調查、水錶資料普查),確保數據完整。
4. 每月審閱自來水抄見量數據,並核對異常差異調查結果。
5. 審核CCTV檢視、管內清洗及下水道流量計維護的工程計價文件,確保計價文件符合工程標準與合約條款。
【現場管理】
1. 審核污水主幹管、次幹管及分支幹管檢視工程(CCTV檢視)的實施成果,確保符合業主合約要求。
2. 督導並巡檢人孔、手孔、閥箱(含基座)的日常情況,審核調查及改善表申報。
3. 負責路平維護相關作業(如人孔提升、周邊維護)及路權機關申請的路證處理,並依機關需求參與路權機關管線協調會議。
4. 參與管線移交作業確認,確保工程移交符合標準。
5. 調查民眾陳情及路平報馬仔案件、私接污水管案件,並進行政策宣導與陳情回覆。
6. 對違建戶進行相關調查,配合相關部門完成相關作業。
7. 監督下水道組業務符合ISO45001標準,編制相關認證資料並落實維護。
8. 規劃相關安全衛生訓練,提升組內安全意識及應變能力。
【人員管理】
1. 負責組內的工作規劃及分配,確保高效執行相關職責。
2. 負責組內人員的招募/培訓/日常管理,確保員工能力/績效與職位相符。
【其他】 執行公司及主辦機關交辦事項。
欣達環工股份有限公司-使用1111轉職專區
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