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  • 都市更新專案主管(組長/副組長)_知名公司 (3009688)
  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪51000~0元
  • 工作內容 職責要求 一、督導與審核辦理都市更新案件之可行性評估、財務分析及先期規劃。 二、統籌規劃並主導公辦都市更新專案(如更新地區劃定、都市計畫擬訂與招商作業等)。 三、指導並監督執行都市更新專案管理(如包含地主拜訪與協商、私有地主整合、溝通協調與進度管控等) 四、規劃並督導辦理公聽會、說明會等與民眾/地主溝通之會議。 五、研究都市更新創新推動方案及政策建議。 六、綜理組內相關業務。 任職資格 組長需具下列條件之一： 1.碩士以上學歷，具相關經歷5年以上或其他經歷7年以上。 2.大學學歷，具相關經歷7年以上或其他經歷9年以上。 副組長需具下列條件之一： 1.碩士以上學歷，具相關經歷4年以上或其他經歷6年以上。
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  • 營造業甲種安全衛生業務主管(嘉義裝修案)
  • 企業名 凱岳工程有限公司
  • 工作地點 嘉義縣太保市
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1.現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正作業 2.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 3.工地安全衛生管理業務之推動與執行 4.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 5.督導分包商提報安衛守則、安衛組織
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  • 營造業甲種安全衛生業務主管(林口裝修案)
  • 企業名 凱岳工程有限公司
  • 工作地點 新北市林口區
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 1.現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正作業 2.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 3.工地安全衛生管理業務之推動與執行 4.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 5.督導分包商提報安衛守則、安衛組織
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  • E36-【財務主管】跨國運動品牌零件製造商(外派)
  • 企業名 精英人力資源股份有限公司
  • 工作地點 台中市大甲區
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 部門經營與團隊管理： 1.訂定部門方針與目標，掌握預算與日常運作。 2.檢視業績表現，進行績效檢討與改善。 3.管理人員排班、勞務與團隊合作氛圍。 人才培育： 1.規劃專業訓練與管理能力養成。 2.協助部屬職涯發展，建立接班梯隊。 3.推動跨部門合作，提升組織效能。 財務規劃與資金管理： 1.確保財務制度與內控合規。 2.規劃短中期資金需求與籌措，監控資金流動。 3.管理應付款項，維護供應商關係並控管資金運用。 財務報表與經營分析： 1.編制財務報表，呈現公司財務狀況。 2.分析數據，掌握績效與風險。 3.提供決策依據，支援經營規劃。
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  • 🏨 旅館儲備主管｜從實作到管理，一步步成長

    年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒住宿福利員工聚餐定期調薪

  • 企業名 紫晶汽車旅館
  • 工作地點 新竹市東區
  • 薪資 月薪39000~50000元
  • 工作內容 ，包含房務管理、人員安排、水電庶務與服務體驗細節。 不用擔心沒有管理經驗，只要你願意學、能配合現場節奏，我們有完整的實務訓練與主管手把手帶領。 📈 我們提供的是： ✔ 月薪最高上看 50K，依能力調
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  • 集團業務主管(副協理/協理)_知名連鎖飯店 (3009557)
  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 月薪39000~50000元
  • 工作內容 職責要求 1. 擬定並推動業務策略與營運計畫 2. 負責合約公司之業務開發與關係維護 3. 達成公司設定之年度業績目標 4. 市場情報蒐集與潛在客戶開發 5. 多間店的管理經驗 任職資格 1. 8年以上經歷 2. 擅長面對客戶及跨部門之溝通協調 3. 抗壓性高、認真負責、個性開朗、積極進取 4. 具領導能力及應變能力 5. 熟悉電腦文書相關作業
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  • 【40K-48K】外場儲備主管 NARA 泰式料理 台北南港店 面試心得
  • 企業名 金田興業股份有限公司
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 月薪40000~48000元
  • 工作內容 ❮排班方式❯ ✦ 月休10天。 ✦ 採二段班輪班制。 ❮工作內容❯ 1. 門市經營管理、各項成本控管。 2. 具備營業績效達成能力，配合公司策略達成目標。 3. 維持餐點與服務品質。 4. 規劃並執行完善的教育訓練。 5. 經營良好顧客關係。 ❮薪資及福利❯ 1. 月全薪$40,000起，依門市獲利能力另享獎金，每月最高可達$8,000。 2. 年終獎金、三節禮金(券)、全勤獎金、生日禮券、生日假、結婚禮金、生育禮金。 3. 門市同仁另享獲利能力獎金、新開店獎金、證照加給。 4. 外聘專業講師教育訓練。 5. 全額補助取得專業證照。 6. 不定期員工旅遊。 7. 平日免費員工餐食，外加享有伙食津貼。 8. 享金田興業品牌用餐八折優惠（限平日，無次數限制）。 【上述福利依各職務不同而有所差異，隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時洽詢】
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  • 【3011】新技術應用開發專案主管（課級）／資深專員
  • 企業名 信源企業股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪40000~48000元
  • 工作內容 1.新技術研究與導入規劃 o評估並推動企業可落地的新興技術（如 RPA、RAG、AI 應用、Low-code 工具等）導入 o負責新技術導入的規劃、概念驗證（POC）及應用原型開發 2.流程理解與應用整合設計 o理解企業既有ERP/MES等系統架構與流程，以協助新技術應用與內部系統協作整合 o撰寫應用串接規格、資料流程設計、協調內外部資源 3.資料整合與資料探勘應用 o主導資料抽取與清洗作業，進行探索性資料分析（EDA） o運用現成機器學習模型建構初步分析與預測應用，並規劃與AI專家協作模型優化 4.流程自動化與效率改善 o發掘流程瓶頸或重工流程，規劃並建置RPA流程機器人 o結合流程探勘工具進行流程可視化分析與自動化改善建議 5.跨部門溝通與專案推動 o擔任技術專案PM，負責跨部門需求彙整、規格撰寫、導入測試與成效追蹤 o執行專案時程、資源與風險控管，推動技術落地應用
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