轉職找工作推薦

  • 新竹湖濱館餐飲部 總監 面試心得
  • 企業名 煙波大飯店股份有限公司
  • 工作地點 新竹市東區
  • 薪資 月薪30000~38000元
  • 工作內容 1. 規劃新竹湖濱館餐飲營運目標與達成。 2. 控制各項費用及食物所需成本。 3. 營業額極大化。 4. 確保所訂立之政策及標準與目標一致。 5. 於部門建立舒適環境以促進生產及提高整體服務之素質。 6. 督導行政作業,例如食材請採驗、生財器具維養和餐廳清潔、食品衛生安全等。 7. 餐飲部同仁之職涯規劃例如 :選、用、育、晉升等。 8. 執行層峰指示之合理合法命令。
  • 煙波大飯店股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 生產線領班

  • 企業名 鈺銓電子股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪30000~38000元
  • 工作內容 1.生產線進度的排定與管理 2.生產技術工程與流程的安排 3.製程人員的調配、教育與管理 4.工廠的庶務管理 5.製程的改善、督導管理,以及SOP的制定與維護
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  • 【生產規劃類】生管管理師(新竹廠) 新人獎勵金 最高$47,000元 面試心得
  • 企業名 景碩科技股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣新豐鄉
  • 薪資 月薪35000~48000元
  • 工作內容 1. 管理收貨、庫存、出貨及報廢,跨部門溝通協調 2. 活潑外向、溝通表達能力佳。 3. 歡迎「工工、統計、數學、企管」相關系所畢業生加入。 4. 具良好英文溝通能力者佳 ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩,立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視,表現越好,獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!
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  • 護理主任
  • 企業名 長欣護理之家
  • 工作地點 彰化縣伸港鄉
  • 薪資 月薪35000~48000元
  • 工作內容 1. 規劃及審核各項管理制度,確保符合經營管理需求與相關法規。 2. 定期召開經營會議,督促、協調各部門工作進展並追蹤執行情況。 3. 協助機構推動改革創新策略,制定並實現經營目標與提升運營效率。 4. 確保護理質量及服務標準,監督並優化照護流程及護理安全。 5. 執行護理人員專業技能訓練及稽核,維護團隊專業能力與穩定性。 6. 主導護理部門的預算管理及資源分配,強化成本效益與資源利用。 7. 參與跨專業討論會議,整合各科資源以提升個案照護品質及效率。 8. 規劃護理評鑑的準備與執行,確保機構符合法規及評鑑要求。 9. 臨時交辦事項,靈活支援機構需求並解決突發問題。
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  • MES系統管理師

  • 企業名 台塑新智能科技股份有限公司
  • 工作地點 彰化縣彰化市
  • 薪資 月薪39000~0元
  • 工作內容 職務類別:生管管理師 學歷要求:學士(含)以上學歷畢業 科系要求:機電、資工相關科系 語文條件:多益成績400分以上或具相關能力證明者(托福、雅思、全民英檢等) 相關經驗:不拘 電腦技能/證照:Office 出差外派:須配合任務出差 薪資待遇:月薪39,000元以上(依認定學歷及相關工作經驗敘薪) 工作內容:1.MES生產製程管理系統導入、開發、管理與維護。 2.熟資料庫(MS SQL/Oracle)與SQL語法。 3.熟悉C#/ASP.NET等開發工具。 4.改善生產製造相關作業流程及問題,提升生產效率。 服務地點:彰化 意者請至台塑企業人才招募網站https://hr.fpg.com.tw登錄履歷,合者約試,不合者恕不通知。
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  • 店經理-50嵐樂群店 面試心得

  • 企業名 中區50嵐(穎冠茶飲企業股份有限公司)
  • 工作地點 台中市西區
  • 薪資 月薪38000~46000元
  • 工作內容 工作內容: 1.門市營運管理 2.人員培訓及管理 其他條件: 1.專科以上畢 2.有餐飲工作經驗者 3.對茶飲發展\ 門市營運管理及人員培訓有興趣及想法者 其他: 1.月休八天 2.福利制度 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節禮金 -生日禮金 -中秋禮品 -年終獎金
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  • 日本料理服務人員40K起~和食EN復興館
  • 企業名 和食EN日本料理餐廳(香味股份有限公司)
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1.薪資 40000起 ※依能力做調整 2.排休週休二日(依店鋪排班規定) 3.獎金類別 (年終、季獎金、業績獎金、生日禮金、三節獎金、餐費補助、依勞基法規定年假) 4.試用期結束後調整薪資,每年依評估調整薪資 5.公司福利(不定期聚餐、尾牙、介紹獎金、店鋪用餐優惠) 6.語言津貼及能力加給 7.工作內容: 以嚴謹的態度看待工作、以親切的態度服務客人。 為賓客提供優質及溫馨的用餐環境,讓客人有賓至如歸的感覺。 外場帶位、接待,菜單介紹、點餐、撤餐,結帳等桌邊服務
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