轉職找工作推薦

  • 品類採購主管 面試心得
  • 企業名 (大樹連鎖藥局)大樹醫藥股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
  • 工作內容 1.達成品類年度目標及預算 2.門市台帳陳列規劃、品類管理 3.符合市場趨勢，擬定、執行品類策略 4.商品銷售與營業銷售數據資料分析 5.供應商管理、合約維護。 6.商品經營結構管理、領導團隊 ●其他條件: 1. 良好數字與邏輯觀念、具備商務談判能力與高抗壓性 2. 具備連鎖通路採購及商品企劃、開發經驗2年以上經驗 3. 擅長溝通協調，積極、團隊合作之特質
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  • 物流業務主管
  • 企業名 進億交通事業有限公司
  • 工作地點 高雄市仁武區
  • 薪資 月薪38000~60000元
  • 工作內容 A. 海空運之進出口運務處理。 B. 配合每日業務需求，適時調整車輛收送相關作業。 C. 統計整合貨物清單，並用電腦記錄資料。 D. 進行商品入倉、交期、送貨、調度安排等相關工作。 E. 試用期滿後、需經內部評鑑合格始調整職務。 F. 責任心高、能接受工作步調較快者佳。
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  • 業務主管(越南)
  • 企業名 明翔科技股份有限公司
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪38000~60000元
  • 工作內容 1.新客戶開發.舊客戶維繫 2.具溝通協調能力 3.定期報告銷售進度及市場佔有率。 4.掌握產品設計時程及產量狀況。 5.有業務經驗2年以上
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  • 現場幹部主管

    供餐福利年終獎金進修補助工作獎金員購優惠尾牙或春酒

  • 企業名 憶霖紀文股份有限公司
  • 工作地點 雲林縣斗六市
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1.生產線進度的排定與管理 2.生產技術工程與流程的安排 3.製程人員的調配、教育與管理 4.工廠的庶務管理 5.製程的改善、督導管理，以及SOP的制定與維護 6如有相關經驗優先錄取
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  • 【總管理處】高階主管秘書 / 高階主管助理
  • 企業名 勤億蛋品科技股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 ！ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 【工作內容】 1. 協助高階主管日常行程、會議與對外活動之規劃、安排與追蹤 2. 高階主管交辦事項之彙整、執行進度控管與回報 3. 協助重要會議相關資料蒐集、簡報製作與會議紀錄 4. 跨部門溝通協調，確
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  • 托育中心主任／主管（需有托育主管資格）

    年終獎金工作獎金員工聚餐康樂活動

  • 企業名 新北市私立愛唯兒幼兒園
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1.擬定托育中心教學計畫，規劃創新幼兒教育活動 2.環境安全與衛生管理，確保托育空間整潔與安全 3.觀察並記錄幼兒發展，提供專業成長建議 4.處理托育中心行政與財務作業，規劃預算及支出 5.與家長溝通合作，促進幼兒教育目標一致性 6.領導教職團隊，推動績效提升及教學品質優化 7.熟悉托育相關法規與政策，確保運營合法合規
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  • 法金業務主管/助理主管人員-中彰地區 面試心得

    員工旅遊供餐福利

  • 企業名 台中商業銀行股份有限公司
  • 工作地點 台中市西區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1. 具銀行工作經驗10年以上。 2. 需曾於金融業擔任消金、企金、理財實務經驗者。 3. 負責開拓維護消金、企金、理財業務。 4. 個性積極，具開拓新客戶能力。 5.具銀行內部控制與內部稽核測驗、初階外匯專業人員證照。 備註：中彰地區各分行招募中，我們將分派至地區分行進行審核與面試。 為加速招募流程進行，請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp
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  • 國內部業務主管(45,000起薪，需有主管經驗)
  • 企業名 享程旅行社股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣竹北市
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 1. 提供企業戶國內旅遊專案行程規劃並製作精確報價，協助客戶實現需求與預算。 2. 綜合運用客戶資料與歷史數據，維繫企業戶關係並持續拓展長期合作互動。 3. 追蹤執行過程並確保合約條款的全面履行。 4. 根據市場動態及公司部署，策劃策略行銷方案並達成設定業績目標。 5. 領導並協作團隊運作，進行國內業務的分工、進度掌控與績效管理。 6. 解讀市場數據進行趨勢分析，制定優化銷售效率的改進建議與實施方案。 7. 監控旅遊專案執行品質，主動解決潛在問題確保客戶滿意度。 8. 運用旅遊業專業知識與管理技能，開發創新服務流程提升競爭力。
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  • 門店主管/店長

    供餐福利年終獎金工作獎金彈性上下班員購優惠休閒設施生日假定期調薪

  • 企業名 秦朝餐飲有限公司
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 營運目標計畫制定與執行 人員招聘與培訓 儲備展店人員培訓 標準化作業執行與稽核 客訴處理與追蹤 產品品質監督
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