轉職找工作推薦

  • 海外營運主管(理級主管)
  • 企業名 創奕能源科技股份有限公司
  • 工作地點 桃園市中壢區
  • 薪資 月薪45000~60000元
  • 工作內容 【我們在尋找的，是具備國際視野與實戰經驗的開拓者】 創奕能源科技致力於新能源車輛與儲能技術的創新發展，我們正積極布局海外市場。 若您具備跨國營運與業務整合能力，期待挑戰具成長潛力的新能源產業舞台， 誠摯邀請您加入，與創奕一起推動台灣技術走向世界。 1.統籌海外子公司之營運管理與市場開發，包含策略規劃、目標設定及績效達成。 2.推動海外事業拓展，建立與維護國際客戶、代理商及合作夥伴關係。 3.規劃海外據點之組織架構、人員發展與營運流程。 4.參與公司國際化與新能源車輛、儲能等相關業務發展策略。 5.跨國專案協調與執行，確保營運目標與公司策略一致。
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  • 生產企劃主管(課級主管)
  • 企業名 創奕能源科技股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣新埔鎮
  • 薪資 月薪45000~60000元
  • 工作內容 據訂單需求編列生產計畫 3. 追蹤生產進度與異常狀況 4. 物料需求與庫存協調 5. 協助維護生產工單、排程表、庫存報表等資料一致性 6. 協作流程優化 7.支援主管處理突發狀況 8.定期與業務、採購
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  • 品保主管 / 品質工程主管
  • 企業名 邁克威股份有限公司
  • 工作地點 彰化縣田中鎮
  • 薪資 月薪45000~60000元
  • 工作內容 1. 品質體系建構與維護：制定與維護 SOP、檢驗規範、程序書，並推動 ISO 9001/14001 之持續改善；管理 DCC 文件控制中心，確保文件版本即時更新。 2. 外觀檢驗與缺陷分析：規劃外觀瑕疵標準與目視檢查機制，協助品質驗證；處理製程異常，並建立防再發措施。 3. 客訴與 8D 改善報告：主導客戶 8D 報告撰寫與回覆；定期回顧改善結果，與研發/製造/供應商協調品質追蹤。 4. 團隊領導與人力管理：管理品檢團隊，包括排班、技能培訓、KPI 管控；協助品檢人員技術成長與 SOP 執行力強化。 5. 製程與供應商品質監控：配合研發工程改善製程穩定性；參與供應商品質管理，協助異常處理與稽核。 6. 專案與稽核協作：配合內部稽核、客戶驗廠，完成品質系統驗證；協助或主導外部稽核整備與追蹤改善。 7. 英文文件處理：閱讀並整理外國客戶需求與技術文件，能應付基本英文書信往來。
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  • 機電估價主管/採發主管

    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒

  • 企業名 嘉崴營造工程有限公司.
  • 工作地點 新北市汐止區
  • 薪資 月薪80000~0元
  • 工作內容 1. 投標前標單之詢價及估價，包括投標文件整理與審視，數量估算 2. 工程採購發包、詢價及議價作業。 3. 須能依工序判斷廠商報價之合理性 4. 有良好之溝通能力 5. 能獨立作業
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  • 旅遊業務招商主管（主管）
  • 企業名 騰創國際旅行社有限公司
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪45000~50000元
  • 工作內容 1.帶領業務團隊達成公司業績目標。 2.制定市場開發策略與執行方向。 3.協助重大案件報價與談判。 4.參與產品規劃與毛利控管。 5.建立與優化業務培訓與績效制度。 6.協助公司拓展國內外市場布局。
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  • 儲備幹部
  • 企業名 星星國際企業有限公司
  • 工作地點 台南市東區
  • 薪資 月薪33000~38000元
  • 工作內容 我們是一家專注於餐飲服務的公司，致力於為顧客提供高品質的用餐體驗。我們的服務對象涵蓋了各類追求美食享受的消費者，目標是創造難忘的餐飲時刻。 工作內容： 1. 協助餐廳營運管理，包含日常作業的執行及異常狀況處理，確保運作順暢。 2. 安排與調整人力資源，針對服務高峰進行合理配置，提升運營效率。 3. 執行員工培訓計畫，協助新進成員熟悉工作流程及提高團隊整體服務水準。 4. 監控及管理庫存，確保原物料充分且符合品質需求。 5. 制定營運預算並嚴格把控成本，優化資金使用。 6. 確保餐廳環境、設備以及食品衛生達到法規及公司標準。 7. 協助處理顧客關係問題，包括投訴及意見反饋，增進用餐體驗。 8. 分析營運數據，提出改進建議，持續優化服務流程與績效。 我們期待每一位熱愛餐飲業的夥伴加入，與我們共同打造卓越的餐飲服務體驗。立即投遞履歷，成為我們的一份子，為您的餐飲管理職涯開啟新篇章！
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  • 儲備店長

  • 企業名 麻古茶坊加盟店聯合徵才招募專區
  • 工作地點 高雄市鳳山區
  • 薪資 月薪38000~0元
  • 工作內容 1. 參與與學習門市日常營運管理，包括員工排班、庫存管理及採購作業 2. 負責店鋪業績目標達成，參與銷售策略規劃與實施 3. 執行食品安全與衛生管理，確保門市環境與產品符合規範 4. 協助員工培訓與發展計畫，指導新人以提升團隊整體效能 5. 定期進行營運數據分析，提供具體建議以提升績效 6. 管控成本與預算，擬定財務預估報告，維持營收穩定 7. 確保顧客服務品質，快速解決顧客問題，提升顧客滿意度 期待能邀請有領導潛力及熱愛餐飲服務的您加入我們的團隊，一起實現我們的成長目標，立即投遞履歷吧！
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    • 麻古茶坊加盟店聯合徵才招募專區-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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