轉職找工作推薦

  • 業務儲備幹部
  • 企業名 禾昕汽車有限公司
  • 工作地點 桃園市八德區
  • 薪資 月薪30000~0元
  • 工作內容 做業務之前，我一直在工廠工作，領死薪水帶著老婆小孩陪我過苦日子，試著創業開了服飾店，結果負債累累導致生活更辛苦，後來因緣際會下踏進中古車這個行業， 努力了幾年，終於把負債清光，換了人生第一台進口車，成功翻轉人生。 改變人生真的不是在講屁話，我都做到了，你有什麼理由不改變？ 完善的教育制度 手把手教到你會 桃園頂尖銷售團隊帶你快速成長 不看工作經歷 只看人品和態度 不怕完全不會 只怕你不肯學習 只要你肯問、肯學 一定有人肯教你 沒有人脈？ 沒有人教？ 沒有方向？ 沒有學歷，也沒有背景 #我都可以改變您一定也可以 成功是可以複製的，最完整的網路銷售，有心真的很容易 【底3.+新人培訓12個月+各類獎金】 備有完善教育訓練 良好的工作環境 優渥的公司福利 《獎金制度》 1.每月全勤獎金 2.估車獎金 3.年終獎金 4.買車獎金 5.賣車獎金 6.業績獎金 《休假制度》 1.月休六天 《福利》 1.不定期餐會 2.年終尾牙 3.每個月10號公司聚餐 4.不定時員工旅遊（國內、外） 5.滿年資特休 《其他項目》 1.結婚禮金 2.生育禮金 3.喪葬慰問金 4.三節獎金 5.生日禮金
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  • 業務儲備幹部

    員購優惠下午茶

  • 企業名 九太科技股份有限公司
  • 工作地點 新北市中和區
  • 薪資 月薪30000~0元
  • 工作內容 。 九太科技(股)公司誠徵儲備幹部，歡迎對媒體、頻道、音樂推廣有強烈興趣、想法者皆可提供履歷，非誠勿試。 本公司深耕業界28年，為台灣電視頻道與音樂頻道公開播送授權的領導品牌。近年積極拓展多媒體整合服務
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  • 鈑金儲備幹部
  • 企業名 來永實業股份有限公司
  • 工作地點 台中市豐原區
  • 薪資 月薪30000~0元
  • 工作內容 1.熟悉金屬材質及加工方法 2.熟悉鈑金成型相關作業 3.改善生產排程與排除生產瓶頸、提升達交率及準確率 4.督導機台/設備的操作、保養 5.督導產品/設備故障排除、檢修 6.日常檢查及異常狀況變異處理 7.推動5S現場管理、OPL單點課程 8.持續改善現有生產製程、跨部門協調
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  • 行銷儲備幹部
  • 企業名 台灣穀堡_聯米國際股份有限公司
  • 工作地點 彰化縣埤頭鄉
  • 薪資 月薪50000~0元
  • 工作內容 如果你具備以下特質，我們需要你加入台灣穀堡的行銷團隊！ ► 【行銷規劃能力】熟悉網路媒體操作與品牌傳播，能夠制定創新行銷策略，提升品牌價值。 ► 【團隊領導力】善於整合資源，擅長帶領團隊，監督行銷任務進度與成果，確保團隊達成目標。 ► 【市場洞察力】熟悉市場趨勢與消費者行為，具備快速調整行銷策略的應變力。 ► 【數位行銷專業】了解SEO、SEM與社群媒體操作，能協助團隊掌握數位行銷趨勢與方法。 工作內容： 1.行銷策略規劃與進度管理 　制定整體行銷方向與策略，監督專員執行進度，確保品牌知名度與市場占有率穩定提升。 2.數位媒體與社群經營監督 　提供經營指引與資源，協助團隊完成內容行銷、社群互動與口碑推廣任務，維持品牌活躍度。 3.市場活動企劃領導 　指導團隊規劃創意活動，針對不同客群提出吸引方案，帶動品牌參與度與現場互動熱度。 4.SEO / SEM策略制定與監督 設定優化目標與行動方向，定期與專員討論進度與成果，提升品牌線上曝光與搜尋成效。 5.數據分析與成效追蹤指導 　監督團隊分析行銷數據，提出具體改進建議，提升資源使用效率與投資回報率。 6.KOL / KOC合作策略規劃 　擬定合作方向與選擇標準，協助專員開展與網紅的合作關係，提升品牌口碑與信任感。 7.跨部門協作領導 　主導與其他部門及外部單位的合作流程，協調資源分配，確保行銷計畫順利落實。 8.品牌網站與平台優化管理 　設定網站與平台優化目標，協助專員改善用戶體驗與內容呈現，確保符合品牌形象定位。 儲備期5萬，通過訓練期薪資6萬+達標獎金。 ★邀請您一同認識台灣穀堡https://youtu.be/-KvGlblDgIg
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  • 生產儲備幹部
  • 企業名 新興實業有限公司
  • 工作地點 新北市五股區
  • 薪資 月薪33000~40000元
  • 工作內容 1. 具有快速學習和適應新環境的能力。 2. 有儲備幹部或管理崗位經驗者優先。 3. 會有專人培訓學習生產相關技能。 4. 待培訓後依照能力分配到相對應崗位。 本職缺依照個人經歷給予不同薪資
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  • 品管儲備幹部

  • 企業名 鈦郁工業股份有限公司
  • 工作地點 台中市后里區
  • 薪資 月薪33000~40000元
  • 工作內容 1-1. 依據公司年度策略及發展目標，展開部門工作計畫、執行、跟催 1-2. 持續進行公司品管體系的系統優化，以讓品管系統可以符合公司發展所需。 1-3. 定期稽核檢視年度計畫執行狀況，並於發生異常時可即時修正。 2-1.依據改善需求，尋找外部資源、設備及改善方案，提出合適的建議，並依照行動方案推動執行與結案。 3-1.依據公司中長期目標，進行ISO體制之推行。 3-2.持續關注外部市場及調研相關的技術、手法及工具，提出改善及優化建議。 3-3. 主導與推動品保相關會議，協同內外部單位共同完成任務。 4-1.品保部門人員管理、督導、考核與教育訓練。 5-1.跨部門溝通與協調並根據品質對策落實、追蹤及完成結案。 5-2.持續優化品質議題之相關流程，並提出合適之方案，落實執行與結案。
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  • 新料統籌幹部

    員工旅遊交通補助年終獎金休閒設施

  • 企業名 鴻運聯邦企業有限公司
  • 工作地點 高雄市仁武區
  • 薪資 月薪33000~40000元
  • 工作內容 ※工作內容： 1. 具有汽車零件銷售經驗 2. 開發全新車輛零件進貨廠商 2. 開發全新車輛零件銷售客戶 3. 相關制度流程管理 4. 其他主管交辦事項 ＊須懂汽車零件知識且對貨源有瞭解＊ ※工
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