轉職找工作推薦

  • Cafeteria Supervisor
  • 企業名 台北美國學校
  • 工作地點 台北市士林區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)1200000~2000000元
  • 工作內容 Job Summary: The Cafeteria Supervisor oversees front-of-house operations, including cafeteria service lines, the snack bar, and customer service. The role ensures food availability, service quality, food safety compliance, order accuracy, POS settlement, and daily operational flow. As the cafeteria gradually expands its menu variety and may incorporate multiple service stations or vendor-style elements in the future, this position also requires foundational skills in product management, basic sales analysis, and workflow improvement to support current and future operational needs. Core Duties and Responsibilities: Front-of-House Operations - Manage service line flow, replenishment, portion consistency, and customer service. - Oversee snack bar and station readiness to maintain consistent supply. - Troubleshoot on-site issues and ensure smooth daily operations. Product Management & Basic Sales Analysis - Monitor sales performance, stock levels, and item movement for snack bar and service stations. - Provide recommendations on replenishment and minor product adjustments. - Support data collection for potential future multi-station or food-court style service models. Staff Scheduling & Training - Plan staffing, station assignments, and workflow coordination. - Train new employees and uphold service standards. - Lead and supervise frontline teams during peak hours. POS, Orders & Settlement - Maintain POS menu, pricing, and item setup. - Handle daily cash settlement, petty cash, and order accuracy. - Coordinate kindergarten meal orders and small catering requests. Food Safety & Hygiene (HACCP) - Conduct daily checks on temperatures, cleanliness, and station readiness. - Ensure compliance with HACCP requirements and school safety standards. - Work with kitchen leadership to maintain consistent food-safety workflows. Qualifications & Experience: - Bachelor’s degree required; Hospitality, Retail Management, Business, or Food-related majors preferred. - Minimum 5 years in food service, retail, convenience store, or related service industries. - Minimum 2 years in team-lead or store-management positions. - Certifications preferred include, but are not limited to, the following: Food Safety/HACCP Certification. Marketing & Service Management Training, Customer experience, Merchandising, Category management, replenishment/stock management POS or retail-system training. Position Specific Key Competencies: - Proven experience in front-of-house operations and service-flow management - Basic product management, inventory awareness, and sales monitoring - Experience with POS systems and basic data tracking using Excel or Google Sheets - Team leadership, including staff scheduling, training, and daily supervision - Strong communication and customer service skills - Ability to multi-task, prioritize tasks, and make timely operational decisions - Foundational station/booth management, with capacity to support future multi-station service models - Knowledge of food safety and hygiene standards, including HACCP compliance Language Proficiency: - Comfortable with both written and spoken English for communication with customer - Fluent in Mandarin 12-month position every school year Work Schedule: 08:00–16:30, including a 30-minute lunch break. Flexibility: Expected to be flexible to meet operational needs.
  • 台北美國學校-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 新開幕米其林台菜餐廳(副主廚)
  • 企業名 梣安餐飲有限公司
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 月薪55000~60000元
  • 工作內容 1. 準備於營業時間內的點菜所需菜餚。 2. 協助負責各自類別的菜單。 3. 確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 5. 保持烹飪材料的適當存量。 6. 控制出菜量以維持食品成本。 7. 配合餐廳外場的菜餚需要和出菜時間。 8. 保持高度清潔。 9. 執行安全與衛生的檢查。
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  • 🚀 HRBP|不只是人資,是事業夥伴_年薪 160–180 萬
  • 企業名 中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪55000~60000元
  • 工作內容 🚀 HRBP|不只是人資,是事業夥伴 📍 內湖|💰 年薪 160–180 萬 如果你想從「支援角色」走向「策略夥伴」, 這是一個能真正站上第一線、影響組織成長的 HRBP 機會。 你將參與的不只是招募,而是: ✔ 組織發展與變革管理 ✔ 人力結構與產能優化 ✔ Headcount 規劃與人才布局 ✔ 關鍵人資專案與制度推動 我們在找這樣的你: • 5+ 年人資經驗,3+ 年專注招募/人才策略 • 溝通力強、能和 BU 成為真正的夥伴 • 抗壓、主動、結果導向 • 具備英文溝通能力 💡 這不是後勤型人資 而是走向 策略型 HRBP 的關鍵舞台 對這類角色有興趣,或想先聊聊市場趨勢,歡迎私訊我。
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  • 國際HRBP – 日文能力 (台北)
  • 企業名 中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪66667~100000元
  • 工作內容 💰 月薪:66,667 – 100,000 TWD 📍 地點:台北市 🏦 產業標註:金融 / 銀行 工作亮點: 依據海外策略,檢視分子行人資制度並提供解決方案 協助總行規劃選、用、育、留策略,支援全球專案落地 跨國人資專案執行,與海外團隊密切協作 條件要求: 日文 JLPT N2 以上,英文溝通流暢 5–10 年人資相關經驗,熟 HRBP 或國際專案操作 大學或同等學歷
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  • 集團總部|人資經理/人資協理(Management Role)
  • 企業名 中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
  • 工作地點 台中市大雅區
  • 薪資 年薪2000000~0元
  • 工作內容 1. 策略招募與人才吸引:結合組織發展戰略(OD),規劃中長期人力資源需求;開發多元招募管道,建立人才庫並打造雇主品牌,精準獵才。 2. 組織效能分析與人才盤點:執行職務分析與工作說明書(JD)迭代優化;建立職能模型,進行系統化人才盤點以支援人才繼任計劃。 3. 制度合規與流程卓越:監控法律法規變動,滾動式修訂人事制度;推動行政流程自動化與數位轉型,提升內部作業效率。 4. 數據驅動決策:建立 HR Dashboard,透過人力資源數據分析(HR Analytics)提供管理決策建議,監控組織健康度。 5. 員工體驗與關係管理:打造完善的員工關懷體系,優化員工入職到離職的全旅程體驗;主動預防勞資風險,擔任勞資溝通之關鍵橋樑。 6. 專案管理與法規合規:統籌 HR 專案(如薪酬調整、績效變革)之規劃與落地;落實合約生命週期管理,確保合規性。 7. 策略支援與變革管理:協助推動企業文化與願景落地,擔任各部門之策略夥伴(HRBP),靈活執行管理層交辦之交辦事項。
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  • 即將開幕★月薪37000元起★【韓式料理 金春喜】台中秀泰站前店 內場正職夥伴
  • 企業名 米塔集團_米塔興業股份有限公司
  • 工作地點 台中市東區
  • 薪資 月薪37000元 以上
  • 工作內容 【『米塔集團』跨國餐飲品牌,積極佈局未來成為上市櫃餐飲集團】 品牌連結:https://www.facebook.com/kimchunhee.korea 【 正職 】 1)月薪37000元,按月考核調薪。(依個人工作能力與門市人力需求配合門市排班、支援、輪調、考核、升遷) 2)每天排班8小時。(配合門市營運時間排班,須輪班) 3)具中、西餐廚師證書,每月加1000元證照獎勵金! ※服務滿一年年資,久任獎金3000元! ※介紹親朋好友一起加入「米塔集團」共同打拼,總獎金超過3萬元。 【工作內容】 1) 準備食材的前置作業,一般簡易餐點、套餐烹調。 2) 菜口控單、出餐時負責菜餚擺盤服務。 3) 叫貨點貨、控制食材成本及鮮度。 4) 餐飲品質控管。
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  • ▲台日餐飲集團(勝博殿)招募 內場襄理 (崇德店)

    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 勝成餐飲股份有限公司(勝博殿)
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 儲備管理組工作內容: 餐點製作、訓練召募、店鋪營運、財務、進銷存等管理事項 儲備管理組實習期間學習重點— 人員溝通能力、處理事務協調能力、營運指揮能力、管理時的表達能力、對不同時間的學習力 工作時間 值班分早、中、晚班制,工作8小時、休息1-1.5小時 須配合區域店鋪支援(跨區域支援另有交通津貼) 依百貨、賣場的營業時間作調整
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  • 復興北籌備處 ◎ 外場 正職人員◎ 預計3月開幕
  • 企業名 規則王股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪36000~40000元
  • 工作內容 【工作內容】 這裡不只是端盤子、收杯子的地方, 而是用笑容、節奏與細節,打造氛圍的舞台。 你會: • 迎接每一位客人,用親切的笑容開啟美好夜晚。 • 介紹餐點與酒款,讓客人感受到溫度。 • 協助出餐與送酒,確保每一杯都準確又到位。 • 維持桌面整潔與現場氛圍,讓環境隨時保持最佳狀態。 • 觀察與互動,當客人需要時,你永遠是最及時的那個人。 • 與團隊一起完成開店、收班、活動支援等任務, 讓每一個夜晚都順暢、有節奏又充滿能量。 【福利制度】 • 部門聚餐、春酒、尾牙活動等員工福利。 • 完善教育訓練與升遷制度。 • 客人自由給予小費分紅、表現獎金。 • 良好團隊氛圍,學習環境佳。 【開幕時程說明】 本店預計 3 月初正式開幕,2 月起展開教育訓練。 訓練期間將以兼職時薪制計算, 培訓結束後可依表現轉任正職並調整薪資。 歡迎熱情、細心、喜歡與人互動的您提前加入, 一起打造屬於我們的開幕班底與最強服務團隊。
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  • 大功牛排板橋店-店長
  • 企業名 厚田有限公司
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪55000~0元
  • 工作內容 1.人員的選用及訓練 2.監督餐廳工作人員 3.餐廳的其他事項管理 4.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 5.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 6.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 7.負責意外事件及顧客抱怨的處理
  • 厚田有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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