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區經理
年終獎金定期調薪
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企業名
台灣西松屋股份有限公司
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工作地點
台北市大同區
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薪資
論件計酬30000~0元
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工作內容
【工作內容】
・經營策略與目標管理
配合公司方針,擬定區域年度計畫並追蹤門市目標,帶領區域達成穩定成長。
・店舖營運與巡察輔導
定期巡視各分店,針對營運指標與服務品質給予具體指導。
・門市流程與設備維護
落實公司作業流程,同時監管店鋪資產設備,確保門市運作安全順暢。
・帶領當責區域店長與區域調度
負責區域內的人力機動調度,發揮協調整合能力。
・人才培育與升遷考核
督導區域人員的培訓、排班管理與晉升考核。
・業務開發與團隊溝通
參與營運會議、回報市場動向,並協助區域內的業務拓展。
【工作環境】
你將加入一個互相信任、充滿支持的友善職場。團隊合作、跨部門協同是我們的常態。並鼓勵每位同仁勇於分享想法、提出建議,期待你的創新點子!
【總社相關採用情報:】
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