轉職找工作推薦

  • 人資主管(美國加州/德州) 面試心得
  • 企業名 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
  • 工作地點 美國加利福尼亞州
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 1.美國區人資策略擬定與落實：根據總部策略，制定在地人力資源政策，包含招募、教育訓練、績效管理、薪酬制度、員工關係及組織發展。 2.確保合規與風險控管：全面熟悉並確實執行美國聯邦與州勞動法規、平權法案（EEO）、薪資法（FLSA）、職場安全（OSHA）等相關要求，確保公司政策與法令一致。 3.領導人資團隊：建立並管理在地HR團隊，推動效率與服務品質，成為事業單位的策略合作夥伴。 4.支援海外人員派駐與本地化管理：管理派駐員工之工作簽證、稅務與文化適應。 5.跨部門協作：跨部門協作，參與日常營運，達成營業目標。
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  • BIM儲備主管(台中總公司) 面試心得
  • 企業名 聖暉工程科技股份有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 1.水電/消防/空調等系統之CSD及SEM整合 2.介面協調、衝突檢討與排除，釋疑提出回饋與追蹤管理 3.客戶與團隊溝通聯繫 4.具備AutoCAD、Revit、Navisworks、AutoCAD軟體操作能力 5.對Revit程式開發及編寫有興趣者尤佳，無經驗亦可。 【本職缺需外派，如遇調派，公司皆會妥善安排食宿與給付相關津貼※】
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  • 鞋業生管主管(常駐印尼)
  • 企業名 新北海企業股份有限公司
  • 工作地點 東南亞印尼
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 出品質及生產成本之管控計畫。 4. 提出有關產品生產操作、原料分配、設備安排等相關的修正建議，增加生產量或提升品質。 5. 其他專案執行及主管交辦事項。 ※加分項目※ 能在生產現場直接以印尼文與員
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  • (嘉義廠)產線組/課級主管 面試心得

    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助住宿福利員工聚餐

  • 企業名 上銀科技股份有限公司
  • 工作地點 嘉義縣大林鎮
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 1. 確實執行生產目標，並達成各項生產指標 2. 負責所管轄人員的工作監督與績效考核 3. 規劃並執行管理政策 4. 須能配合加班 5. 大學以上，機械、電機、材料等相關科系所畢，具有製造業主管經驗
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  • (A)通訊產品開發主管11312013
  • 企業名 正崴精密工業股份有限公司
  • 工作地點 新北市土城區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 1.光通訊產品市場分析 2.產品及策略藍圖規劃 3.產品 P&L 規劃 , 產品 生命週期管理 4.光通訊產品客戶需求,研發,製造移轉,量產,品質測試 5.產品行銷工具規劃及設計, 業務活動支援 6.400G/800G/1.6T光通訊產品最佳化設計與調試 7.協助測試軟體優化與效率提升
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  • 總部-拉亞漢堡_人資主管
  • 企業名 商邦餐飲有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 。 5.因應外部法規變更，適時調整修訂相關規章及優化內部作業流程。 6.管理及規劃庶務性行政工作 8.具備相關工作領域工作經驗五年以上。 9.企業文化之建立與員工習慣養成。 10.主管交辦事宜。
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  • 總部-拉亞漢堡_人資主管 面試心得
  • 企業名 拉亞漢堡_森邦股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 。 5.因應外部法規變更，適時調整修訂相關規章及優化內部作業流程。 6.管理及規劃庶務性行政工作 8.具備相關工作領域工作經驗五年以上。 9.企業文化之建立與員工習慣養成。 10.主管交辦事宜。
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  • 經營管理主管/專案經理
  • 企業名 坤璜企業股份有限公司
  • 工作地點 苗栗縣銅鑼鄉
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 1.專案產品拓銷計畫、執行、拓銷。 2.協助業務部業活動 3.主管交辦事項 4.落實執行品質管理系統之要求。 5.協助總經理室各項業務與活動推動。 6.蒐集市場資訊、分析、評估,制定行銷策略。 7
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  • 氣體管路測試工程主管

    年終獎金工作獎金員購優惠休閒設施尾牙或春酒員工聚餐康樂活動

  • 企業名 玖旭企業有限公司
  • 工作地點 新竹縣新豐鄉
  • 薪資 月薪55000~80000元
  • 工作內容 只少做過氣體管路測試1年以上 負責氣體管路測試作業 執行及調度 人員訓練 工作安排 進度追蹤 客戶協調
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