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  • PD1112 財務分析主管_理級(內湖) 面試心得
  • 企業名 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪50000~0元
  • 工作內容 管理報表 • 制定管理報告內容及編製準則，建立管理報表範本 • 制定報告流程及時程規劃，視情況編制報告並發送報告給相關人員 • 發掘財務風險，制定風險應對方案，針對未來可能出現的偏離提出預警 預算與預測 • 推動並監督各BU的預算編列、設定績效目標，及監控預算執行情況 • 持續尋求財務流程及營運效能的改善及數位化 • 制定可靠的現金流預測流程與報告機制，其中包含維持營運所需的最低現金水位 財務績效檢視 • 領導財務報表的回顧、審查，監督月度目標差異分析，領導目標漏損恢復計畫的設定 • 擔任BG/BU的業務夥伴，推進舉措與目標漏損恢復計畫，提出流程改善與調整的建議 • 連結財務與營運團隊，推動數據導向決策，跨BG/BU和職能團隊合作，確保財務策略符合公司整體目標 轉型效益管理 • 領導設立舉措效益估算指南，制定並維護標準化的效益估算架構，并且以此評估各項業務舉措及策略決定 • 領導轉型舉措中財務效益的評估、審核與監控 • 領導KPI及評分卡計算、管理，并追蹤轉型目標實現進度 戰略規劃 • 擔任BG/BU領導的顧問，評估並協助其制定長期財務計劃 • 為企業長期項目作出財務評估及規劃，包括但不限於企業併購計劃以及投資計劃 • 為企業提供最佳稅務規劃的建議，尤其是跨境經營及跨境交易相關問題
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    • 仁寶電腦工業股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • PD1111 財務分析主管_處級(內湖) 面試心得
  • 企業名 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪50000~0元
  • 工作內容 管理報表 • 制定規劃預算流程(如模板、時間計劃)，領導標準範本的設立 • 界定並協調報告流程，準備報告，將報告發送給相關人員 • 發掘財務風險，制定風險應對方案，針對未來可能出現的偏離提出預警 預算與預測 • 推動並監督各BU的預算編列與預測，並正確反映轉型效益 • 監督預算、績效目標，監控預算執行情況並向內部呈報財務指標 • 持續尋求財務流程及營運效能的改善及數位化 • 制定可靠的現金流預測流程與報告機制，其中包含維持營運所需的最低現金水位 財務績效檢視 • 領導財務報表的回顧、審查，監督月度目標差異分析，領導目標漏損恢復計畫的設定 • 擔任BG/BU的業務夥伴，推進舉措與目標漏損恢復計畫，提出流程改善與調整的建議 • 連結財務與營運團隊，推動數據導向決策，跨BG/BU和職能團隊合作，確保財務策略符合公司整體目標 轉型表現管理 • 領導設立舉措效益估算指南，制定並維護標準化的效益估算架構，並且以此評估各項業務舉措及策略決定 • 領導轉型舉措中財務效益的評估、審核與監控 • 領導KPI及評分卡計算、管理，並追蹤轉型目標實現進度 戰略規劃 • 擔任BG/BU領導的顧問，評估並協助其制定長期財務計劃 • 為企業長期項目作出財務評估及規劃，包括但不限於企業併購計劃以及投資計劃 • 為企業提供最佳稅務規劃的建議，尤其是跨境經營及跨境交易相關問題 團隊領導力 • 領導FP&A團隊，確保團隊成員擁有良好的個人職業發展規劃 • 培養協作、創新及持續進步的團隊文化
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  • 業務主管(高雄)《有績效獎金》
  • 企業名 超捷集團 ORIENTAL LOGISTICS GROUP
  • 工作地點 高雄市苓雅區
  • 薪資 月薪35000~100000元
  • 工作內容 1.海、空貨運承攬，善於開發客戶，拓展市場，達成業績目標。 2.負責國內業務接洽、報價及後續進出貨之問題，並處理帳款回收相關事宜。 3.具企圖心、工作熱忱、嫻淑溝通技巧。 固定底薪(35K-45K)+獎金，月領10萬不是夢。
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  • [Server]ICT產線測試主管(墨西哥) 面試心得
  • 企業名 Inventec_英業達股份有限公司
  • 工作地點 中南美洲墨西哥
  • 薪資 月薪35000~100000元
  • 工作內容 派駐墨西哥 1. 規劃ICT測試機台運作流程與排程，以提升測試產能。 2. 管理ICT測試設備硬體，並提昇機台的穩定性。 3. 管理ICT機台量測，以及異常事件的即時防堵和調查追蹤。 4. ICT規劃、評估新廠及新機台的擴增效益。 5. 導入新產品ICT時，協助製程或研發設計的評估、解析與改善。 6. 撰寫、維護與評估ICT測試機台應用軟體，以提昇機台檢出產品缺陷的能力。 7. 評估並選擇合適的ICT機台零件或耗材廠商，以降低成本支出。 8. 即時監控ICT測試品質報表，改善。 10. 即時反饋ICT測試異常產品，或協調研發、製程等相關工程師共同解析。 11. 建立及發展測試缺陷紀錄的資料庫。 12. 移轉產品接收，量產ICT測試治具導入。 13. ICT工程師培訓，管理。
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  • 【總公司】倉管主管/儲備幹部
  • 企業名 橘焱胡同國際股份有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪35000~100000元
  • 工作內容 【工作內容】 1.負責倉儲人員管理、排班與工作指派。 2.建立並維護倉庫管理制度（如5S、進出庫流程）。 3.負責倉儲各區域運作流暢及管理規劃。 4.監督庫存系統操作與帳務一致性。 5.定期盤點、庫存差異分析與改善。 6.與生產、採購、物流單位協調溝通事宜。 【我們在找這樣的你】 1.具3年以上倉儲／物流管理經驗 2.熟悉ERP，有食品倉儲或冷鏈經驗尤佳 3.具備基礎電腦Excel能力及組織協調溝通能力
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  • 駐點維修主管(專案工程師)

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  • 企業名 永競實業有限公司
  • 工作地點 新北市三重區
  • 薪資 月薪36000~45000元
  • 工作內容 負責捷運土城線及板橋線設備保養、維修及管理工作： 1. 規劃與執行捷運水電電設備的定期檢查與保養。 2. 診斷設備故障並提供技術解決方案，確保系統正常運作。 3. 依據安全操作規範進行設備維修，避免意外發生。 4. 分析運行數據，建議並執行設備優化改進措施。 5. 管理駐點維修團隊，提升團隊協作及專業技術能力。 6. 制定並執行保養計畫，建立完善的維修紀錄體系。 7. 配合工程需求與供應商協調，確保零件和資源供應。 8. 持續學習最新技術，提升設備維修效率與安全標準。
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