轉職找工作推薦

  • OPPO_(南區)區域儲備業務主管
  • 企業名 薩摩亞商新茂環球有限公司台灣分公司
  • 工作地點 高雄市苓雅區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 加入OPPO Taiwan│夢想從此啟航，OPPO提供同仁公平健全的晉升制度且激勵卓越工作成就的獎金制度！ 1. 負責所轄區域銷售業績、利潤目標及整體營運績效管理。 2. 擬定並執行區域銷售與經營策略，持續提升市場占有率。 3. 維繫並經營經銷商、零售門市關係，推動長期合作與通路拓展。 4. 負責區域團隊管理、人才培育與績效考核，提升團隊戰力。 5. 蒐集市場資訊與競品動態，分析銷售數據，提出改善與決策建議。 6. 跨部門協作（產品部、零售部、業務部..等），確保策略與資源有效落地。
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    • 薩摩亞商新茂環球有限公司台灣分公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • OPPO_(北區)區域儲備業務主管
  • 企業名 薩摩亞商新茂環球有限公司台灣分公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 加入OPPO Taiwan│夢想從此啟航，OPPO提供同仁公平健全的晉升制度且激勵卓越工作成就的獎金制度！ 1. 負責所轄區域銷售業績、利潤目標及整體營運績效管理。 2. 擬定並執行區域銷售與經營策略，持續提升市場占有率。 3. 維繫並經營經銷商、零售門市關係，推動長期合作與通路拓展。 4. 負責區域團隊管理、人才培育與績效考核，提升團隊戰力。 5. 蒐集市場資訊與競品動態，分析銷售數據，提出改善與決策建議。 6. 跨部門協作（產品部、零售部、業務部..等），確保策略與資源有效落地。
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  • 營運主管_連鎖餐飲集團 (3010106)
  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 1.統籌各分店的營運策略 2.達成營運部目標業績 3.建立並督導服務標準、顧客接待流程與客訴處理機制，確保各門店統一執行 4.監控營運數據與績效（來客數、翻桌率、客單價、營收、達成率） 5.研擬營運計劃及年度專案規劃 6.內外場人員教育訓練與考核（服務技巧、產品知識、SOP落地） 7.提出價格調整、促銷方案與營收成長計畫（提升客單與回購） 8.推動中、長期經營策略規劃，完成全公司中、長期企劃案，以確保公司經營穩定成長 9.執行與追蹤各項營運績效管理目標
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  • 個金 - 消金業務組主管(台南) 面試心得
  • 企業名 安泰商業銀行股份有限公司(總公司) （安泰銀行）
  • 工作地點 台南市東區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 1.覆核轄下AO招攬之授信案件，確保授信案件符合法令規定及本行授信作業規範。 2.輔導及協助轄下AO開發新客戶及維繫既有客戶，有效管理人員績效，達成年度預算目標。 3.積極招募人力，擴大房信貸業務。 4.督導轄下AO遵守銷售行為與本行內部規範。 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵
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    • 安泰商業銀行股份有限公司(總公司) （安泰銀行）-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 廠區主管 /儲備幹部-中華區
  • 企業名 新麗企業股份有限公司
  • 工作地點 桃園市八德區
  • 薪資 月薪50000~65000元
  • 工作內容 以落實技術傳承，提升關鍵技術強化生產競爭力。 6.持續創新，對於既存問題，提出突破性的改善方案，並依規劃執行以達到目標效益。 7.高層主管交辦專案能夠提供具體計畫，評估風險及效益，並能領導完成目標
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  • 【范記金之園】門市儲備主管

    供餐福利工作獎金

  • 企業名 金享福有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪38000~45000元
  • 工作內容 班管理 • 落實公司制度與標準作業流程(SOP) 我們要的人 • 有餐飲經驗(有主管經驗佳) • 有責任感，能獨立處理事情 • 抗壓性高，不情緒化 • 願意帶人，而不是只顧自己 • 認同
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