轉職找工作推薦

  • 文華Cafe 副理 Cafe Un Deux Trois Assistant Manager
  • 企業名 台北文華東方酒店_開泰豐國際股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
  • 工作內容 • To implement service standards and procedures to ensure that they are achieved and followed by proper training, supervision and control. • To be constantly on the lookout for ways and means to improve the smooth running of the Restaurant. • To communicate and present a positive attitude to provide leadership to all staff in order to attain all desired goals.
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  • PA0642 機器人專案經理（Robotics Project Manager） 面試心得
  • 企業名 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
  • 工作內容 負責協作機器人專案之規劃、執行與跨部門協調，作為業務端與客戶之間的主要窗口，定義產品規格、任務流程與導入範圍，並統籌研發資源、控管專案進度、風險與里程碑，確保專案如期、如質完成。需具備技術理解力、跨部門溝通能力，以及帶領團隊執行專案的經驗。 主要職責（Key Responsibilities） 1. 需求與規格定義（Requirement Definition） - 與業務、客戶端窗口共同盤點需求 - 進行場域訪查，理解客戶需求 - 產出：SOW、需求文件（PRD / MRD）、流程圖、技術規格書 - 明確定義專案範圍與不可變動項目（Scope Control） 2. 跨部門協作與專案執行（Project Execution） - 協調研發（RD）、軟體、硬體、測試、工程等內部資源 - 制定專案時程（Timeline）、里程碑（Milestones）、交付物（Deliverables） - 追蹤日/週進度，確保專案準時完成 - 管理文件，包括 SOP、架構圖、測試計畫、驗收規範 3. 風險控管（Risk Management） - 建立專案風險清單（Risk Register） - 預測潛在阻礙、風險、資源瓶頸，提出應對方案 - 協助團隊做優先級排序（Prioritization） 4. 醫院端溝通與驗收（Client Communication） - 向內外部客戶解釋系統功能、限制與導入計畫 - 協助定義工作流程（Workflow）與任務派送規則 - 安排 PoC、trial run、驗收 - 收集現場回饋，回饋研發優化產品 5. 團隊領導與管理（Team Leadership） - 帶領跨功能專案團隊（Software / Firmware / Hardware / Field） - 促進共識、排除障礙、協助決策 - 指導初階 PM 或實施人員（Implementation）
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  • [車用電子]Engineering Project Manager(大溪/美國) 面試心得
  • 企業名 Inventec_英業達股份有限公司
  • 工作地點 桃園市大溪區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
  • 工作內容 •Manage the Automotive Contract Manufacturing (CM) project from RFQ to mass production, overseeing all aspects of the process. •Lead cross-functional teams to meet targets for schedule, milestones, build phases, cost, quality, and manufacturability. •Work with the R&D and Manufacturing (MFG) core teams to understand product requests and requirements. •Guide the execution of the project to ensure milestones and build phases are met, including budget control. •Manage and implement engineering changes. •Maintain strong partnerships with both customers and vendors. •Provide regular status updates to management. •Act as the interface between the R&D engineering team, the Manufacturing team, and customers.
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  • [車用電子]Manufacturing Project Manager(MPM)(墨西哥) 面試心得
  • 企業名 Inventec_英業達股份有限公司
  • 工作地點 中南美洲墨西哥
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
  • 工作內容 車用新產品試做, 量產導入, 協調掌握產品全生命週期之管理 1. 計畫流程進度排定追蹤執行 2. 各產品開發階段人員作業串接，溝通協調 3. 召開各產品開發階段會議 4. 客戶需求與產品規劃討論 5. 產品試產相關安排協調 6. 生產規劃 & 費用評估 7. 治工具 & 設備申購管理 1.NPI build management to make NPI on-time & Yield rate meet goal, which include 4M review & run up tracking. 2.NRE & MVA quotation in NPI & MP Sustain 3.NPI build strategy setting. DFX and build issue review and track. 4.ODM/OEM customer contact to update NPI status, quotation to customer. (Main contact windows with BU & customer) 5.Mfg process development plan 6.Capacity planning of each product. 7.MFG or Production Line introduction to customer 8.NPI build management: (build readiness review; In Build; Post-build quality review/DFM review/issue RCCA) 9.MP Readiness review and Announcement
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  • Server Product Marketing Manager(內湖)_電腦大廠 (3008484)

  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 年薪1800000~0元
  • 工作內容 職責要求 1)制定和審核產品的短期和長期計劃、目標和目的 2)產品新技術涉獵研究、歸納應用、概念驗證與導入 3)進行競爭產品分析和市場研究，了解產品消費者行為和專業觀眾 4)制定生產和行銷策略和戰術，確保產品在整個生命周期內與市場機會相對應 5)與產品研發部門密切合作，最終確定產品規格 6)釐清客戶的產品規格需求和技術可行性等問題 任職資格 1)擁有10年以上工作經驗，其中至少5年專注於伺服器研發或系統測試 2)優秀的英文溝通能力，能流暢閱讀、撰寫和溝通 3)具備伺服器產品規劃能力，能夠制定有效的產品策略和計劃 4)具備解決客戶問題的能力，善於溝通和協商，能夠快速有效地解決問題
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  • 知名IT服務外商【Technical Project Manager】- G85
  • 企業名 精英人力資源股份有限公司
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 年薪1800000~0元
  • 工作內容 我們正在尋找一位具備技術背景的專案管理人才，負責公司內部產品資料整合平台的規劃與推動。 職務內容 - 了解系統使用者需求與痛點 - 整理並撰寫系統需求，轉化為開發團隊可執行的項目（User Story / PBI） - 管理產品待辦清單（Product Backlog），安排開發優先順序 - 使用 Azure DevOps / TFS 建立與追蹤開發任務及 Bug - 主持需求與問題檢視會議，協助釐清議題並推動問題解決 - 在使用者需求與技術可行性之間取得平衡，協助團隊做出最佳決策 - 與工程團隊密切合作，確保功能如期且符合品質地交付 必備條件 - 具軟體專案管理、產品管理或系統分析相關經驗 - 熟悉軟體開發流程（Agile / Scrum 尤佳） - 能獨立進行需求訪談、功能規劃與文件撰寫 - 具備良好的邏輯分析能力與問題解決能力 - 優秀的跨部門溝通與協調能力 - 對系統架構、資料流程或軟體技術具備基本理解能力 加分條件 - 熟悉 .NET、SQL 或 Microsoft 技術架構 - 有使用 Azure DevOps、TFS 或 Jira 管理開發流程的經驗 - 具 Web 系統或企業內部系統開發專案經驗 - 了解產品開發生命週期（PDLC） - 具雲端應用或資料平台相關專案經驗
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