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  • 有巢氏房屋 〝 徵 〝不動產開發業務 ~ 無經驗可 主管帶領 專人培訓 ~~~時間自由好安排~
  • 企業名 有巢氏房屋屏東自由源盛加盟店(源盛不動產有限公司)
  • 工作地點 屏東縣屏東市
  • 薪資 論件計酬10000~0元
  • 工作內容 📍工作內容： ✔️不動產買賣仲介服務 ✔️針對容戶經營開發銷售 ✔️房屋開發及土地開發 ✔️提供不動產租費仲介及服務 ✔️估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 📍工作經驗：不拘 這裡有學長姐手把手專業指導 歡迎志同道合、有街勁、有熱忱 認真想挑戰高薪的您 只要您努力學習就有機會在這裡 翻轉您的人生。 📍公司福利： 新人補助、教育訓練 名項績效獎金 員工聚餐、不定期員工旅遊及康樂活動、各項獎勵制度，享尾牙、年終、中秋禮品 公司刊登591、yes319、FB、好房網、大型看板、等行銷廣告，客源多廣 📍行業優勢： 時間自由分配 、 家庭事業可兼顧 如果您有需要 也可以帶小孩上班 只要您有企圖心、服務熱忱、夠努力、夠積極，我們輔助您實現人生目標 📞聯絡請洽 📍公司電話：＜08＞766-8080 ☎️傳真電話：（08）766-0365 📲洪店長：0913-601913 📲陳小姐：0928-878064
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    • 有巢氏房屋屏東自由源盛加盟店(源盛不動產有限公司)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 【樂多多集團】亞洲區授權主管-鐵板燒-米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴 面試心得
  • 企業名 樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
  • 工作地點 新北市汐止區
  • 薪資 月薪30000~50000元
  • 工作內容 ※ 需具餐飲經驗者，並可接受在台受訓一年※ 1. 具鐵板燒相關經驗。 2. 五年以上具海外拓展經驗。 3. 分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化。 4. 授權集團品牌至海外地區，能獨立作業， 5. 行銷企劃、產品開發、人員培訓、銷售活動企劃、業績目標達成。 6. 研擬營運計劃及年度專案規劃。 7. 推動海外各部門中、長期經營策略規劃，以確保公司經營穩定成。 8. 規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。 9. 海外品牌創立經驗 10. 穩定性高/抗壓性高/情緒管理佳/善溝通 11. 職缺申請者需要擁有在地合法工作簽證(this position requires applicants to have legal local work status)
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  • 有巢氏房屋 〔誠徵〕 不動產〝普專〝業務 ~ 有保障底薪~ 無經驗可 有專人培訓 ~主管帶領
  • 企業名 有巢氏房屋屏東自由源盛加盟店(源盛不動產有限公司)
  • 工作地點 屏東縣屏東市
  • 薪資 月薪30000元 以上
  • 工作內容 📍工作內容： ✔️不動產買賣仲介服務 ✔️針對容戶經營開發銷售 ✔️房屋開發及土地開發 ✔️提供不動產租費仲介及服務 ✔️估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 📍工作經驗：不拘 這裡有學長姐手把手專業指導 歡迎志同道合、有街勁、有熱忱 認真想挑戰高薪的您 只要您努力學習就有機會在這裡 翻轉您的人生。 📍公司福利： 新人補助、教育訓練 名項績效獎金 員工聚餐、不定期員工旅遊及康樂活動、各項獎勵制度，享尾牙、年終、中秋禮品 公司刊登591、yes319、FB、好房網、大型看板、等行銷廣告，客源多廣 📍行業優勢： 時間自由分配 、 家庭事業可兼顧 如果您有需要 也可以帶小孩上班 只要您有企圖心、服務熱忱、夠努力、夠積極，我們輔助您實現人生目標 📞聯絡請洽 📍公司電話：＜08＞766-8080 ☎️傳真電話：（08）766-0365 📲洪店長：0913-601913 📲陳小姐：0928-878064
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  • 工作地點 屏東縣屏東市
  • 薪資 論件計酬10000~0元
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  • 【樂多多集團】北美區授權主管-鐵板燒- 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴 面試心得
  • 企業名 樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 論件計酬10000~0元
  • 工作內容 ※ 需具餐飲經驗者，並可接受在台受訓一年※ 1. 具鐵板燒相關經驗。 2. 國際餐飲集團協理級以上經驗具海外拓展經驗。 3. 分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化。 4. 授權集團品牌至海外地區，能獨立作業， 5. 行銷企劃、產品開發、人員培訓、銷售活動企劃、業績目標達成。 6. 研擬營運計劃及年度專案規劃。 7. 推動海外各部門中、長期經營策略規劃，以確保公司經營穩定成。 7. 規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。 9. 海外品牌創立經驗 10. 穩定性高/抗壓性高/情緒管理佳/善溝通 11. 職缺申請者需要擁有在地合法工作簽證(this position requires applicants to have legal local work status)
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