台灣主管轉職工作機會，轉職跳槽推薦工作，提供履歷健診等強化服務|1111轉職專區-第77頁

倉管主管 (新竹)
企業名美驅股份有限公司
工作地點新竹市東區
薪資月薪43000~0元
工作內容，提高倉庫空間利用率。 6.優化倉管單位各項管理制度與作業流程，持續完善各項制度、流程和標準。 7.主管交辦事項。

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技術工程主管
企業名中德保全股份有限公司
工作地點台北市大安區
薪資月薪42000~50000元
工作內容工程施工及管理

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成本會計主管
企業名合康連鎖藥局
工作地點新竹市東區
薪資月薪42000~50000元
工作內容 1.督導成本結帳：審核商品進銷存成本計算、毛利分攤及每月結帳。 2.多通路獲利分析：分析實體與電商通路的成本結構，評估個別通路獲利能力。 3.主導盤點與控管：規劃跨倉別盤點，審查盤損原因並提出控管改善對策。 4.存貨風險管理：評估滯銷與即期品風險，審核並提列存貨跌價損失。 5.人力成本規劃與效益：規劃跨部門（門市/後勤/物流）人力成本預算，並分析人效與產值。 6.營業額損益（P&L）管理：編製與分析整體營業額及損益報表，監控各項營運費用與利潤率。 7.管理決策與內控優化：提供成本與損益數據，支援訂價、促銷決策並優化 ERP 內控流程。 8.跨部門協調與審計：主導會計師成本審計，並協調採購、倉儲與營運端之帳務流程。

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品牌行銷主管
企業名麗耀實業有限公司
工作地點新北市中和區
薪資月薪40000~0元
工作內容我們正在尋找一位具備全方位的行銷人才。在 KINGO不只賣衣服，更經營生活體驗。你將擁有極大的自主權，從數據中挖掘機會，並主導品牌在全通路（電商與實體門市）的增長。工作內容 • 全通路行銷佈局：統籌電商平台（SHOPLINE、蝦皮、MOMO等）年度推廣計畫。 • 數據驅動決策：利用 GA4、UTM 及 Google Merchant Center 成效數據，分析轉單瓶頸並提出優化方案。 • 品牌視覺把關：協調設計與影像團隊，確保產品的視覺呈現符合品牌質感。 • 跨渠道聲量操作：規劃社群話題媒體曝光策略，建立品牌指名度。 • 產業經驗：對男性休閒服飾有濃厚興趣，且具備相關產業行銷經驗 • 挑戰高薪：具備強烈企圖心，能「自己設立 KPI」。我們鼓勵你挑戰高難度目標，並對應領取與實績相符的高額回報。

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會計儲備主管
年終獎金尾牙或春酒
企業名美馳達國際有限公司
工作地點台北市內湖區
薪資月薪43000~48000元
工作內容【資金出納與銀行往來】日常收付管理每日核對收支並紀錄【帳務處理與憑證管理】應收應付帳務執行單據審核與登錄【報表編製與數據協助】財務報表產出薪資核算勞健保加退保業務事務所對接窗口【流程優化與發展】協助優化內部帳務處理流程，為未來擔任管理職務奠定基礎 **工作地點為台北市內湖區南京東路六段461號3樓 **內勤工作不需穿制服

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主管駕駛(台北) 面試心得
員工旅遊供餐福利
企業名台中商業銀行股份有限公司
工作地點台北市大安區
薪資月薪40000~0元
工作內容 1.具備主管駕駛工作經驗，熟悉道路路線尤佳。 2.具備小型車職業駕駛執照或更高級者，具備5米以上車輛之駕駛經驗者尤佳。 3.無不良嗜好、不良紀錄、無違警、法及肇事記錄者。 4.主動積極，機動性、配合

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高階管理主管
企業名聯興國際物流股份有限公司
工作地點基隆市中正區
薪資年薪1000000~1500000元
工作內容 1. 負責公司全球營運管理及策略規劃。 2. 參與專案執行和監督，並追蹤執行進度。 3. 支援集團推動改革創新，協助各部門達成經營目標。 4. 進行中長期目標的設定和規劃。 5. 管理細節、推動標準化工作。 6. 跨部門資源整合和溝通協調。本職位將負責公司的全球營運管理及策略規劃，並參與各項專案的執行與監督。該職位的發展前景廣闊，將有機會帶領團隊參與新事業的規劃與開發。如果您對該職位感興趣並符合相關要求，請儘快申請。我們期待您的加入！

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工務主管(越南) 面試心得
企業名鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
工作地點東南亞越南
薪資年薪1000000~1500000元
工作內容一、建廠與工程項目管理 1.統籌新建廠房、擴建及改造工程（含土建、結構、裝修） 2.主導項目全周期管理：規劃、設計、招標、施工、驗收、交付 3.建立工程進度、成本與品質三大控制體系（PMC管理） 4.對接設計院、總包、監理及政府單位，確保工程合規落地 5.管控工程風險（延期、超支、品質、安全）二、機電系統與基礎設施管理（M&E） 1.負責廠區機電系統規劃與建設（電力、空調、給排水、消防） 2.建立高標準機電系統 3.推動節能降耗與綠色建築（符合ESG與當地政策） 4.確保關鍵設施（UPS、冷卻系統）穩定運行三、工務運營與設備管理 1.建立廠區工務運維體系（設備維護、巡檢、保養） 2.制定預防性維護(PM)與TPM體系 3.管控外包工務服務（維修、保養、清潔等） 4.提升設備稼動率與運營效率四、供應商與成本管理 1.建立工程與工務供應商池（設計、施工、設備商） 2.主導招標、議價與合約管理 3.控制CAPEX與OPEX成本 4.建立長期策略供應商合作機制五、合規、安全與政府關係 1.確保所有工程符合越南法規（建築、消防、環保、勞安） 2.主導政府審批（施工許可、驗收等） 3.建立EHS（環境健康安全）協同機制 4.應對客戶審核（如RBA、ESG審查）六、團隊建設與跨部門協同 1.建立並管理營建與工務團隊（大於5人以上） 2.推動本地化人才培養，建立績效管理與人才梯隊

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生產管理主管
企業名信通交通器材股份有限公司
工作地點桃園市龍潭區
薪資月薪40000~45000元
工作內容 1. 執行生產、良率、交期等 KPI目標 2. 規劃生產排程、作業人員出勤管理 3.生產現場整理/整頓 4. 生產設備日常點檢維護負責生產計劃執行與現場管理，發揮智慧及創意並能持續改善，如果你/妳具備: 細心﹑善於溝通及責任感的人格特質，歡迎立即投遞履歷，和我們一起共創未來。

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桃竹理賠主管
企業名凱基人壽保險股份有限公司
工作地點桃園市桃園區
薪資月薪40000~45000元
工作內容 1.理賠人員日常作業管理，並規劃安排團隊人員發展及訓練計畫。 2.覆核理賠案件，確保理賠金額與受益人正確無誤。 3.針對具有疑義或特殊案件進行條款解讀與判斷分析，並提出具體建議方向，降低後續爭議風險。 4.檢視理賠作業流程，優化作業步驟，提升理賠審核效率。 5.強化與上下游作業單位的跨部門溝通，確保資訊的一致性並促進案件順利推進。

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