轉職找工作推薦

  • 台中西區––夜班保全🌙

  • 企業名 集中保全股份有限公司總公司
  • 工作地點 台中市西區
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 1. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 2. 維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 3. 操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 4. 處理住戶不滿事件，並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 5. 保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告 6. 收發文件
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  • 【竹南案場】工務主任/工務工程師
  • 企業名 禾翊建設開發有限公司
  • 工作地點 苗栗縣竹南鎮
  • 薪資 月薪37000~0元
  • 工作內容 公司擴編中｜邀你一起參與成長中的建設團隊 禾翊建設持續擴展版圖，從住宅開發、廠辦規劃，到共享空間與包租代管，多元事業同步推進。 我們不是單一建案公司，而是一個正在快速成長、持續累積實績的團隊。 現在，我們正在尋找—— 願意投入、想累積實戰經驗、期待與公司一起走長線的你。 如果你希望參與實際專案、看見成果、在穩定中成長， 禾翊建設，等你加入。 【工程工務部】 一、工作內容 1.負責建案工程進度、品質及施工現場管理。 2.工程估驗、計價、追加減及工程資料整理。 3.配合設計、監造單位進行工程協調與問題處理。 4.工程驗收、交屋及售後保固相關作業。 5.工程圖說、施工紀錄及相關文件管理。 6.建案/專案相關事務 二、工作條件 • 工作經驗：7 年以上相關經驗 • 學歷要求：專科以上（土木、建築相關科系佳） • 具建案或工地實務5年以上經驗者 • 熟悉施工圖說、工程進度管理與現場協調 • 具備證照:工地主任 三、其他條件 • 具責任感與團隊合作精神 • 能與設計、監造及廠商良好溝通 • 能獨立處理現場問題及突發狀況 四、工作地點 配合建案或專案需求派駐現場，工作地點依建案階段調整，需能接受跨區域調度。 五、薪資與福利 ．個人績效獎金制度 ．不定期員工聚餐與旅遊 ．穩定團隊氛圍，長期培養專業實力 • 面試當天，請自備完整紙本履歷。 • 面試前，請先瀏覽禾翊建設 Facebook 與 Instagram 官方頁面，了解我們的建案風格與企業理念。
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  • 正職代徵-大寮電子廠徵夜班產線副班長 面試心得

    年終獎金工作獎金定期調薪

  • 企業名 1111人才獵聘管理中心
  • 工作地點 高雄市大寮區
  • 薪資 月薪48000~50000元
  • 工作內容 【需求條件】 1、具有電子或汽車零件現場生產管理實務經驗。 2、有操作SAP或ERP等系統相關經驗。 【工作內容】 1、SAP及MES系統作業 2、作業現場人員調度及工作安排 3、生產排程進度控管 4、作業現場人員管理及稽核 5、基礎英文能力 【上班時間】 大夜班，1900-0700 周休二日 【薪資】 1.薪資：48000~50000(任職滿三個月依考核調薪) 【福利】 1.享勞、健、團保、疫苗險 2.有薪疫苗接種假二日 3.生日慶生 4.員工旅遊、聚餐 5.年終尾牙與抽獎 6.享三節禮金或禮券 7.年度員工身體健康檢查 8.各項員工活動 9.內、外部教育訓練 10.外語進修補助 11.員工婚喪喜慶津貼 12.不定期各大車廠購車優惠專案
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  • 工地主任.
  • 企業名 水葉營造有限公司
  • 工作地點 彰化縣彰化縣
  • 薪資 月薪60000~0元
  • 工作內容 1.分項工程現場指揮與督導。 2.分項工程估驗計價。 3.預先檢查施工前之準備工作。 4.具有進度表編排能力，對工程施工進度能確實追蹤與掌控。 5.負責現場管理，進度掌握，工班協調．人力及機械安排。 6.施工管理、預算管控並處理突發事件。 7.施工品質之查驗及督導。 8.工作地點需依工程需求至工作地。 9.具工地獎金＆油資津貼。
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  • 景觀工地主任

    員工旅遊年終獎金進修補助尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 京天景觀股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪50000~80000元
  • 工作內容 1.規劃及監督現場工進(負責工地現場施工及機具人員調派、工程進度安排、品質管理) 2.協助施工圖面檢討(丈量尺寸，核對圖面資料，與現場施工完成比例紀錄) 3.掌控工程之品質與成本 4.工地介面協調及回饋現場變更事項 5.每日施工日誌填寫 6.每期估驗請款作業辦理 (依據個人專業能力，薪資待遇可談。)
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  • 【昭和五七大眾酒場】外場正職人員/儲備幹部 (林口)

    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒員工聚餐康樂活動

  • 企業名 初原國際餐飲有限公司
  • 工作地點 桃園市龜山區
  • 薪資 月薪41000~55000元
  • 工作內容 。 5. 定期確認餐廳環境整潔及衛生，清理用餐區域，包含桌面、椅子和地板等細節部分。 6. 協助處理顧客反饋及意見，迅速處理客訴問題，提供有效解決方案，提升顧客滿意度。 7. 配合主管進行班表調整，協助人
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