轉職知名企業工作推薦

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  • 高階獵才 <知名企業-年薪300萬~400萬>總經理-101AN

  • 企業名 中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 年薪3000000~40000000元
  • 工作內容 1. 整體公司經營策略擬定及全公司發展規劃、執行與控管。 2. 研擬營運計劃及年度專案規劃。 3. 推動各部門中、長期經營策略規劃,完成全公司中、長期企劃案,以確保公司經營穩定成長。 4. 建立高效能的經營團隊、執行與追蹤各項營運績效管理目標。 5. 規劃及執行公司各項管理制度,適時分析、調整及擬定策略計劃。 6. 帶領業務(行銷)團隊研擬及執行業務年度計劃,具產銷溝通及業務預測技巧。 7. 業務推展事務聯繫與整合,適時分析、調整及擬定策略計劃。 8. 負責公司業務(產品)的銷售通路,市場的拓展和客戶關系的維護。 9. 負責品牌管道拓展、建立、管理、監控。 10. 具備以英語聽、說、寫之溝通及談判能力者。 11. 協助海外業務推展。
  • 中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 獵才 <知名廣告媒體集團-年薪200萬~250萬>業務副總監/總監-101AN

  • 企業名 中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 年薪2000000~2500000元
  • 工作內容 1.新客戶開發: 挖掘潛在客戶需求,達成業績目標 媒體企劃、提案與執行經驗: 2.具備媒體企劃、提案與執行經驗 數位經歷尤佳 客戶服務與溝通: 3.提供策略性方向並解決客戶問題 客戶服務與溝通能力 管理並監督完成客戶日常事項: 4.確保合作品質 管理並監督完成客戶日常事項 數據分析和評估效能能力: 5.具備數據分析和評估效能的能力 以優化數位行銷活動 優秀的口頭和書面溝通技能: 6.能夠清晰地傳達使客戶理解 優秀的口頭和書面溝通技能
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  • 東南亞財務主管 面試心得
  • 企業名 萬泰科技股份有限公司
  • 工作地點 新北市五股區
  • 薪資 年薪1500000~1800000元
  • 工作內容 1.財會部門各項工作之管理、執行與制度建立。 2.具資金調度及銀行開發能力。 3.董事會及股東會之規劃召開。 4.跨部門溝通協調及專案推動。 5.其他條件: 熟悉東南亞地區法令稅務。 熟鼎新Tiptop系統作業及具中大型會計師事務所工作經歷尤佳。
  • 萬泰科技股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 獵才 <知名知名國外高級烈酒商-年薪140萬~200萬>品牌經理-101AN

  • 企業名 中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 年薪1400000~2000000元
  • 工作內容 1.品牌策略與規劃: 制定品牌增長策略,與營銷經理合作,並利用市場研究了解消费者需求,制定相關品牌計畫,管理品牌A&P预算,並设置清晰KPIs,建立品牌公關,确保產品供應市場就緒。 2.品牌傳播: 開發本地化資產與内容以吸引目標受眾,制定本地消费者通信策略、媒体計畫和社交,及時實施品牌營銷活動,提供高質量的溝通簡報和創意/媒体提案,并選擇有效的營銷觸點。 3.品牌激活: 制定長期品牌激活計畫,與贸易營销合作進行消費者促銷,領導消费者體驗活動並确保購買旅程的整體體驗。 4.市場評估與洞察: 監控品牌表現,收集内外部數據,以獲取消费者洞察,並利用數據指導品牌活動和内容開發。
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  • 獵才 <松山區-年薪140萬~200萬>上市公司會計主管-101AN

  • 企業名 中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 年薪1400000~2000000元
  • 工作內容 1. 審核各項會計作業、帳務處理及報表分析。 2. 規劃及檢討公司作業流程,並覆核各項會計作業,以符合財會及稅務之規定。 3. 提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊,並針對異常項目進行分析檢討。 4. 各式法令、會計準則異動及營運調整相關帳務處理之研究及影響評估。 5. 稅務及各項法令之風險控管。 6. 解決並督導關係企業帳務處理及覆核其財務報表。 7. 提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。 8. 審計委員會相關作業。 9. 專案性事務及主管交辦事項處理。
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  • 【MA經營管理儲備幹部】2024年信義房屋儲備幹部_4/30截止收件 面試心得

  • 企業名 信義房屋股份有限公司
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 年薪1200000~1500000元
  • 工作內容 信義房屋經營管理儲備幹部 (MA),期待藉由廣納多元所學背景的社會新鮮人加入,培養成信義房屋總公司專案管理人才,中長期則能夠擔任主管職務,一起成為集團轉型的驅動力。培訓期間月薪7萬,保障年薪120萬,依表現年薪最高可達150萬。 MA計畫歡迎應屆畢業生或工作經驗2年內者都可以投遞履歷,本屆將持續廣納多元科系背景的人才,期待發掘具有正向影響力的您!
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