晉升主管職工作推薦

  • 櫃檯人員
  • 企業名 德芯中醫診所
  • 工作地點 台南市東區
  • 薪資 月薪32000~36000元
  • 工作內容 1.負責櫃檯掛號事宜 2.諮詢埋線針灸相關業務 3.環境清潔
  • 德芯中醫診所-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 厝邊 外場夥伴 正職

    供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 厝边_日光料理
  • 工作地點 台南市東區
  • 薪資 月薪33000~35000元
  • 工作內容 【工作內容】 1.餐廳衛生: - 深入了解並遵守餐廳衛生安全相關規定,確保食品安全和顧客健康。 - 共同維持餐廳整潔衛生,包括清潔桌面、地板、器具與廁所,以提供舒適的用餐環境。 2.顧客經營: - 提供充滿人情味的互動,並親切介紹餐點。 - 積極經營顧客關係,建立良好的客戶基礎和口碑,促進餐廳的長期成功。 - 協助發佈IG限時動態和回覆訊息,以提升餐廳的品牌曝光度和互動性。 3.預約管理: - 通過電話確認隔天預訂的顧客,以確保預訂的準確性和餐廳的運營效率。 4.團隊合作: - 保持開朗的工作態度,並隨時準備應對小餐廳機動合作的任務。 - 協助餐廳內場夥伴進行食材備料和出餐,確保菜品的準備和呈現符合標準。 *加分條件: - 對酒水的認識與推薦。 以上工作內容將使您成為餐廳團隊中不可或缺的一員,並為顧客帶來難忘且溫暖的厝边用餐體驗。
  • 厝边_日光料理-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 門市人員-台南東區 422

  • 企業名 富山淨水有限公司
  • 工作地點 台南市東區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 【 Panasonic 富山淨水 】健康產業 ~ 誠徵親切的專櫃銷售人員 ●經營商品【Panasonic / 3M / BRITA /櫻花 ..... 淨水系列 相關商品】 ●月 休 :8-10 天 ● 學習期間1~3個月 ,保障薪資 $36,000元(含學習獎金) ● 學習期間3個月,學習期間年資追朔。(有:勞健保 勞退) ● 期滿考核通過即可轉為正式員工。 ● 第4個月起 ,【 (薪資+獎金) 33,000~50,000 以上 】 *** 上班地點 : 台南市東區富山淨水門市及仁德特力屋富山淨水專櫃 ***【面試地點】 : 台南市東區中華東路三段 268 號 *** 網 址 : https://www.fusanwater.com/ *** 部落格 : http://photo.xuite.net/fusan.water 敝公司採預約方式面試 : (專員會主動去電與您預約)請直接投遞您的履歷 , 並請在履歷上附上您的照片 , 謝謝 。
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  • 機電人員

  • 企業名 穎昌工程企業有限公司
  • 工作地點 台南市東區
  • 薪資 月薪40000~65000元
  • 工作內容 1. 具廠辦營造經驗者佳 2. 熟悉機電、給排水、弱電監控、空調、照明及消防等工程 3. 機電圖面檢討、整合、修改 4. 機電工程品質控管、現場監督、協調、稽核 5.機電變更設計圖說檢討作業 6. 機電工程驗收與結算
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  • ✦三商家購✦美廉社✦儲備幹部|挑戰並解鎖不一樣的你|台南市東區|起薪32500元 面試心得

  • 企業名 三商家購股份有限公司
  • 工作地點 台南市東區
  • 薪資 月薪32500~35500元
  • 工作內容 三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部,成為公司重要營運主管。 職務說明: 1.通過培訓評核後職稱:門市店長 2.訓練期間:4個月,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段: 第一階段:學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護,配合門市輪班,歷練門市實務工作,儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段:學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等,店主管管理職能。 第三階段:學習實務單店管理。 一.主要工作: 1、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 2、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 2、推動門市營業績效達標,管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 3、定期門市商圈脈動回報,帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 4、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動,並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 二.工作時間 *排班制/實際工作8hr (需配合輪班) *早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) *晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三.休假制度 *月排休8天起,國定假日出勤享加發一倍薪. 四.薪資 薪資起薪32,500元+季獎勵金,通過培訓評核升任店長調薪至35,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬,具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導,年薪可達60~70萬,並有機會成為營運高階主管) 五.職務要件: 1.教育程度:專科以上 2.工作經驗:擔任店長職2年以上 3.人格特質:樂於學習、喜與人互動、擅長帶領團隊、抗壓力強
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