晉升主管職工作推薦

  • 【大樹藥局】月薪60K起__藥師-屏東縣枋寮鄉 面試心得

  • 企業名 (大樹連鎖藥局)大樹醫藥股份有限公司
  • 工作地點 屏東縣枋寮鄉
  • 薪資 月薪60000~0元
  • 工作內容 ***【 無經驗可!月薪60,000起 (獎金另計)】*** 1.完整化的藥局PGY訓練,快速熟練調劑、申報、諮詢等專業技能 2.專業化門市客服教學及銷售訓練,簡易學習經營管理 3.系統化店務管理及訓練,輕鬆掌握店內各項數據 【 多元的藥師職涯規劃 】 經營學習管理EMBA:擔任公司要職,分紅入股當股東 邁向藥師的老闆夢:輕鬆一圓夢想,創業加盟當店東 實踐自我價值,讓藥師不再只是調劑 享受財富自由,讓理想不再只是空想 集眾之智,創眾之制 集眾之利,創眾之利 與大樹攜手同行,佈局您的美好人生 ●休假方式符合生理作息不疲累● 月休8-13天,分組輪休,彈性調整,享受生活不疲累 ~藥師的舞臺在大樹~ 來大樹,到職1至2年快速接軌藥局店主管職 來大樹,發揮您過往工作經驗讓您成為下一位主管接班人。 來大樹,升任店主管後挑戰多元門市經營管理。 來大樹,與您一起共享成長,開放員工認股計畫 來大樹,提供公平的晉升機會及多元升遷管道。 ~~誠摯的邀請您加入我們的團隊共同成長,迎向幸福,共創未來!!~~
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  • 工地主任

  • 企業名 兆峰營造股份有限公司
  • 工作地點 屏東縣枋寮鄉
  • 薪資 月薪55000~65000元
  • 工作內容 1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序問題等事務。 4. 規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。 13.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理 14.誠徵有責任心 15.提供獎金 16.供住宿
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  • 營造工程品管人員(內業文書)

    年終獎金進修補助尾牙或春酒住宿福利員工聚餐定期調薪

  • 企業名 兆峰營造股份有限公司
  • 工作地點 屏東縣枋寮鄉
  • 薪資 月薪45000~55000元
  • 工作內容 1.工地品管計畫之擬定,實施及修正 2.自主檢查表之檢查項目 3.分項施工計畫材料送審、 送審文件管理 4.施工查核所需相關品管資料製作 5.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 6.配合業主品質稽核及查證作業,執行主管交辦業務。 7.執行公共工程品質作業相關業務 8.協助工地主任交辦事項及材料進場是否符合相關規定 9.具公共工程品管人員證照俱佳 10.無相關證照者,有相關公共工程內頁文書經驗佳者,歡迎投遞
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  • 聯結車司機
  • 企業名 富泰通運股份有限公司
  • 工作地點 屏東縣枋寮鄉
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 車廠再大寮會結 屏東枋寮載貨到運送至高雄岡山、路竹、台南官田 1. 運輸貨物:負責運輸鋼品貨物。 2. 貨物裝卸:協助裝卸貨物,確保貨物安全處理和裝卸。 3. 車輛保養和維修:負責車輛日常保養和維修,確保車輛運行安全可靠。 4. 遵守法規和公司規定:遵守交通法規和公司規定,注意交通安全,確保自己和他人的安全。
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  • 高墾線駕駛員枋寮端

    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒

  • 企業名 屏東汽車客運股份有限公司
  • 工作地點 屏東縣枋寮鄉
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 請備職業大客車駕照、大型車職業駕駛人定期訓練證明至本公司報名 交通部公路總局公路公共運輸營業大客車駕駛擴大徵才就業獎勵方案補助作業要點: 說明: 一、本要點補助對象為公路、市區汽車客運業及遊覽車客運業,僱用於本要點發布日前一個月內未擔任大客車(即營業大客車、營業遊覽大客車、營業交通大客車、自用大客車等。 二、本補助作業要點生效日為112.03.01,故112.02.01至112.02.28已擔任大客車駕駛者無法申請補助。 三、本要點補助期間自中華民國一百十二年三月一日起至一百十三年二月二十九日止。 四、本要點補助基準及條件如下: (一)連續僱用滿三個月,依基準補助駕駛訓練費用,以訓練費用收據為準。 (二)訓練期間,業者給予每日新臺幣八百五十元以上之生活津貼者,補助該訓練期間生活津貼之半數,每日以新臺幣四百二十五元為上限,按實際參加駕駛訓練期間(開訓日至結訓日,假日照給)計算。 (三)連續僱用滿三個月,補助穩定就業獎勵金新臺幣一萬五千元,每再滿一個月,補助新臺幣五千元,每人補助穩定就業獎勵金以新臺幣六萬元為上限。
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