年後轉職工作推薦

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  • 培訓主管

    年終獎金工作獎金彈性上下班尾牙或春酒年薪14個月以上定期調薪不用補班

  • 企業名 芸禾生醫有限公司
  • 工作地點 新北市三峽區
  • 薪資 月薪76666~0元
  • 工作內容 ＜＜到任滿一年，且完成進階培訓考核認證，獎金20萬元＞＞ ＜培訓期＞ 1. 需簽定最短服務年限，主管考核通過後，底薪+特約獎金預計保障月薪60000以上，總收入為〝個人總業績〝或〝保底薪資〝取其
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    • 芸禾生醫有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 培訓幹部

  • 企業名 薩摩亞商廣立興業股份有限公司台灣分公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪35000~40000元
  • 工作內容 1. 協助客人產品開發、進度掌控 2. 與國內外客戶/工廠/廠商溝通串聯 3. 確認報價，問題協調處理 4. 與工廠聯繫控管品質/生產/驗貨/出貨/報關等事宜 5. 內部ERP系統操作及審核
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    • 薩摩亞商廣立興業股份有限公司台灣分公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 培訓業務

  • 企業名 優能福祉股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪27470~0元
  • 工作內容 1.淺在客戶資料搜尋、建置及關係維護 2.協助拜訪固定或非固定地區醫院、診所、照護機構，以開發或維護穩定客戶關係 3.協助國內業務接洽、銷售、推廣及訂單處理 4.協助產品報價、產品展示及教育訓練相關事宜 5.負責業務推廣，活動展覽，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品 6.各類文件記錄與管理 7.協助部門主管其他交辦事務
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  • 業務培訓

  • 企業名 協勝汽車有限公司
  • 工作地點 桃園市大園區
  • 薪資 月薪27470~200000元
  • 工作內容 家中喪事假 7~30天(生病病假當日不扣錢) 銷售培訓 職前/中訓練/銷售技巧課程/講話技巧訓練/發揮淺能訓練 室內展示環境 提供優質的車源、至少百台以上 商品資源豐富，良好氣氛，夥伴互助 福利
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  • 培訓專員

  • 企業名 康成志業股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪35000~100000元
  • 工作內容 1.協助電銷諮詢顧問KPI目標達成督促 2.針對電銷新人基礎教育訓練 3.負責電銷諮詢顧問績效追蹤掌控 4.主管交辦事項
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  • 培訓主管

    年終獎金工作獎金彈性上下班尾牙或春酒年薪14個月以上定期調薪不用補班

  • 企業名 芸禾生醫有限公司
  • 工作地點 新北市三峽區
  • 薪資 月薪76666~0元
  • 工作內容 ＜＜到任滿一年，且完成進階培訓考核認證，獎金20萬元＞＞ ＜培訓期＞ 1. 需簽定最短服務年限，主管考核通過後，底薪+特約獎金預計保障月薪60000以上，總收入為〝個人總業績〝或〝保底薪資〝取其
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  • 培訓房仲

  • 企業名 富聯不動產有限公司
  • 工作地點 台中市梧棲區
  • 薪資 論件計酬50000~0元
  • 工作內容 什麼是房仲業 幾乎每一個人一輩子都會遇到需要買房賣房 但是幾乎所有人對買賣房子外行，因為沒有人教也很少遇過，所以都不知如何處理 服務業就是服務我會你不會 所以房仲業才會四處林立 因為每個地方都需要 賣房子有自己的想法 買房子的有自己的預算 雙方幾乎沒共識 需靠房仲從中撮合 所以房仲就需要很強的地產知識，很強的溝通能力 很豐富的經歷還有撮合能力 因為房屋交易單價高 幾百到數千萬甚至上億 佣金幾十到千萬都可能 是所有的行業交易金額最大也是佣收最多的行業 一筆交易佣金可能是別人十年薪水 問題是沒有學校教房仲 原因是教會賺的錢非常多 學校都是教苦力難賺的知識 而市場上很多店家把新人當免費清潔工或打雜工 根本沒有真正教 所以很多年輕人抱著熱情入行半年後絕望轉行 原因就是沒有人願意真正教 很多店家會用高獎金吸引新人報到 請問不會做給100％ 新人領多少呢 沒業積沒薪水 不會做怎麼會有業積 賣房子如果那麼簡單 買賣雙方自己做就好 幹嘛還付幾十萬服務費 我們公司秉持企業良知 建立完整制度提供合理薪資制度完整照顧到每個階層 新人有培育獎金 主管有輔導獎金育成獎金 組織輔導有組織獎金 主管有個人年終獎金組織年終獎金 各職級晉陞制度明確不搞黑箱作業 因為制度完善 公司主管樂於栽培新人 公司採師徒制 每位新人都有自己的主管當師父，不用怕沒有人帶沒有人教 公司不止教你如何成為房仲高手 更透過制度提供你發展舞台 如果你只希望當一輩子業務員 那你不一定要到我們公司 如果你希望學會房仲知識成為房仲高手又希望能有組織團隊 那一定要來我們公司 只有我們公司有提供這樣發展舞台 敢公佈在人力銀行說明 不怕你來了解 如果你覺的自己是人才 可惜沒有人帶 請你趕快來梧棲有巢氏房屋等你加入
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  • 培訓業務

  • 企業名 富聯不動產有限公司
  • 工作地點 台中市梧棲區
  • 薪資 論件計酬50000~0元
  • 工作內容 什麼是房仲業 幾乎每一個人一輩子都會遇到需要買房賣房 但是幾乎所有人對買賣房子外行，因為沒有人教也很少遇過，所以都不知如何處理 服務業就是服務我會你不會 所以房仲業才會四處林立 因為每個地方都需要 賣房子有自己的想法 買房子的有自己的預算 雙方幾乎沒共識 需靠房仲從中撮合 所以房仲就需要很強的地產知識，很強的溝通能力 很豐富的經歷還有撮合能力 因為房屋交易單價高 幾百到數千萬甚至上億 佣金幾十到千萬都可能 是所有的行業交易金額最大也是佣收最多的行業 一筆交易佣金可能是別人十年薪水 問題是沒有學校教房仲 原因是教會賺的錢非常多 學校都是教苦力難賺的知識 而市場上很多店家把新人當免費清潔工或打雜工 根本沒有真正教 所以很多年輕人抱著熱情入行半年後絕望轉行 原因就是沒有人願意真正教 很多店家會用高獎金吸引新人報到 請問不會做給100％ 新人領多少呢 沒業積沒薪水 不會做怎麼會有業積 賣房子如果那麼簡單 買賣雙方自己做就好 幹嘛還付幾十萬服務費 我們公司秉持企業良知 建立完整制度提供合理薪資制度完整照顧到每個階層 新人有培育獎金 主管有輔導獎金育成獎金 組織輔導有組織獎金 主管有個人年終獎金組織年終獎金 各職級晉陞制度明確不搞黑箱作業 因為制度完善 公司主管樂於栽培新人 公司採師徒制 每位新人都有自己的主管當師父，不用怕沒有人帶沒有人教 公司不止教你如何成為房仲高手 更透過制度提供你發展舞台 如果你只希望當一輩子業務員 那你不一定要到我們公司 如果你希望學會房仲知識成為房仲高手又希望能有組織團隊 那一定要來我們公司 只有我們公司有提供這樣發展舞台 敢公佈在人力銀行說明 不怕你來了解 如果你覺的自己是人才 可惜沒有人帶 請你趕快來梧棲有巢氏房屋等你加入
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