東北亞轉職工作機會，轉職跳槽推薦工作，提供履歷健診等強化服務|1111轉職專區-第10頁

【日本東京】Android系統軟體工程師招募（赴日本工作/線上面試/在台可應徵）
員工旅遊交通補助年終獎金工作獎金外語應用員工聚餐定期調薪
企業名株式会社シエス情報
工作地點東北亞日本
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）0~0元
工作內容招募台灣地區軟體開發工程師公司提供簽證的更新以及新規簽證。可提供高度人才簽證(5年)額外加20分，提早取得永久居留權。執行案件為一般商業、金融案件居多，會派至委託公司駐點，以正社員方式雇用。無日文基礎請勿投遞履歷，國外遠端工作不可。【工作內容】 1.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計，並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試與修改。 4.規劃、執行與維護量產的產品。 5.協助研發軟體新技術與新工具。【工作職缺】Android系統軟體工程師【徵求條件】JAVA,NET,C#C,Python,salesforce,SAP,PHP,IOS,Android,など【工作地點】日本關東地區【工作時間】9:30-18:30 中午休息1小時（依客戶現場為主）【公司制度】雇用保險、產休、育兒休等制度完備、完全週休2日、GW／夏休／年末年始連休有【工作魅力】會接觸到開發的工程師職缺，與其他設計師與開發人員一同協力完成開發項目。以「擁有共同的經營層理念，能夠一起討論開發方向」的形式作為溝通的中心。另外，在新創企業的工作環境中能夠依照自我的能力獲得相對應的成果。對於想發揮自我實力，挑戰新事物的人才而言是最佳的工作環境。

查看更多

應徵

工作適配度－%

登入後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

5/16

【日本東京】C++系統軟體工程師招募（赴日本工作/線上面試/在台可應徵）
交通補助年終獎金外語應用員工聚餐定期調薪
企業名株式会社シエス情報
工作地點東北亞日本
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）0~0元
工作內容招募台灣地區軟體開發工程師公司提供簽證的更新以及新規簽證。可提供高度人才簽證(5年)額外加20分，提早取得永久居留權。執行案件為一般商業、金融案件居多，會派至委託公司駐點，以正社員方式雇用。無日文基礎請勿投遞履歷，國外遠端工作不可。【工作內容】 1.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計，並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試與修改。 4.規劃、執行與維護量產的產品。 5.協助研發軟體新技術與新工具。【工作職缺】C++系統軟體工程師【徵求條件】JAVA,NET,C#C,Python,salesforce,SAP,PHP,IOS,Android,など【工作地點】日本關東地區【工作時間】9:30-18:30 中午休息1小時（依客戶現場為主）【公司制度】雇用保險、產休、育兒休等制度完備、完全週休2日、GW／夏休／年末年始連休有【工作魅力】會接觸到開發的工程師職缺，與其他設計師與開發人員一同協力完成開發項目。以「擁有共同的經營層理念，能夠一起討論開發方向」的形式作為溝通的中心。另外，在新創企業的工作環境中能夠依照自我的能力獲得相對應的成果。對於想發揮自我實力，挑戰新事物的人才而言是最佳的工作環境。

查看更多

應徵

工作適配度－%

登入後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

5/16

【日本東京】IOS系統軟體工程師招募（赴日本工作/線上面試/在台可應徵）
員工旅遊交通補助年終獎金工作獎金外語應用員工聚餐定期調薪
企業名株式会社シエス情報
工作地點東北亞日本
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）0~0元
工作內容招募台灣地區軟體開發工程師公司提供簽證的更新以及新規簽證。可提供高度人才簽證(5年)額外加20分，提早取得永久居留權。執行案件為一般商業、金融案件居多，會派至委託公司駐點，以正社員方式雇用。無日文基礎請勿投遞履歷，國外遠端工作不可。【工作內容】 1.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計，並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試與修改。 4.規劃、執行與維護量產的產品。 5.協助研發軟體新技術與新工具。【工作職缺】C#系統軟體工程師【徵求條件】JAVA,NET,C#C,Python,salesforce,SAP,PHP,IOS,Android,など【工作地點】日本關東地區【工作時間】9:30-18:30 中午休息1小時（依客戶現場為主）【公司制度】雇用保險、產休、育兒休等制度完備、完全週休2日、GW／夏休／年末年始連休有【工作魅力】會接觸到開發的工程師職缺，與其他設計師與開發人員一同協力完成開發項目。以「擁有共同的經營層理念，能夠一起討論開發方向」的形式作為溝通的中心。另外，在新創企業的工作環境中能夠依照自我的能力獲得相對應的成果。對於想發揮自我實力，挑戰新事物的人才而言是最佳的工作環境。

查看更多

應徵

工作適配度－%

登入後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

5/16

【日本東京】Python 系統軟體工程師招募（赴日本工作/線上面試/在台可應徵）
員工旅遊交通補助年終獎金工作獎金外語應用員工聚餐定期調薪
企業名株式会社シエス情報
工作地點東北亞日本
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）0~0元
工作內容招募台灣地區軟體開發工程師公司提供簽證的更新以及新規簽證。可提供高度人才簽證(5年)額外加20分，提早取得永久居留權。執行案件為一般商業、金融案件居多，會派至委託公司駐點，以正社員方式雇用。無日文基礎請勿投遞履歷，國外遠端工作不可。【工作內容】 1.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計，並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試與修改。 4.規劃、執行與維護量產的產品。 5.協助研發軟體新技術與新工具。【工作職缺】Python 工程師【徵求條件】JAVA,NET,C#C,Python,salesforce,SAP,PHP,IOS,Android,など具備以上其中一項者【工作地點】日本關東地區【工作時間】9:30-18:30 中午休息1小時（依客戶現場為主）【公司制度】雇用保險、產休、育兒休等制度完備、完全週休2日、GW／夏休／年末年始連休有【工作魅力】會接觸到開發的工程師職缺，與其他設計師與開發人員一同協力完成開發項目。以「擁有共同的經營層理念，能夠一起討論開發方向」的形式作為溝通的中心。另外，在新創企業的工作環境中能夠依照自我的能力獲得相對應的成果。對於想發揮自我實力，挑戰新事物的人才而言是最佳的工作環境。

查看更多

應徵

工作適配度－%

登入後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

5/16

【日本東京】C#系統軟體工程師招募（赴日本工作/線上面試/在台可應徵）
員工旅遊交通補助年終獎金工作獎金外語應用員工聚餐定期調薪
企業名株式会社シエス情報
工作地點東北亞日本
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）0~0元
工作內容招募台灣地區軟體開發工程師公司提供簽證的更新以及新規簽證。可提供高度人才簽證(5年)額外加20分，提早取得永久居留權。執行案件為一般商業、金融案件居多，會派至委託公司駐點，以正社員方式雇用。無日文基礎請勿投遞履歷，國外遠端工作不可。【工作內容】 1.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計，並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試與修改。 4.規劃、執行與維護量產的產品。 5.協助研發軟體新技術與新工具。【工作職缺】C#系統軟體工程師【徵求條件】JAVA,NET,C#C,Python,salesforce,SAP,PHP,IOS,Android,など【工作地點】日本關東地區【工作時間】9:30-18:30 中午休息1小時（依客戶現場為主）【公司制度】雇用保險、產休、育兒休等制度完備、完全週休2日、GW／夏休／年末年始連休有【工作魅力】會接觸到開發的工程師職缺，與其他設計師與開發人員一同協力完成開發項目。以「擁有共同的經營層理念，能夠一起討論開發方向」的形式作為溝通的中心。另外，在新創企業的工作環境中能夠依照自我的能力獲得相對應的成果。對於想發揮自我實力，挑戰新事物的人才而言是最佳的工作環境。

查看更多

應徵

工作適配度－%

登入後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

5/16

SaaS軟體開發工程師
交通補助定期調薪不用補班
企業名サイトエンジン株式会社
工作地點東北亞日本
薪資年薪850000~1700000元
工作內容 1.包含SaaS的需求定義、設計、開發 2.為提高公司內部工作效率進行系統開發與維運。開發環境：語言：PHP、JavaScript、HTML5、CSS3（Sass）、SQL Front-end framework：Vue.js Backend framework：CakePHP、Laravel 環境：AWS EC2（Ubuntu、CentOS）、Lightsail 資料庫：MySQL、RDS 專案管理：GitLab 公司內部工具：Google Workspace、Chatwork、Zoom *此為日本當地雇用職缺, 確定錄取後提供工作簽證

查看更多

應徵

工作適配度－%

登入後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

5/16

【樂多多集團】董事長日本助理兼司機 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴面試心得
企業名樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
工作地點東北亞日本
薪資年薪850000~1700000元
工作內容 1. 主動積極，行事成熟穩健、誠信可靠、守時,秉持負責任態度配合度高。 2. 負責董事長及貴賓日常各項事務與行程接送。 3.其他董事長交辦事項。 4.具3年以上相關經經驗尤佳。

查看更多

應徵

工作適配度－%

登入後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

5/16

【樂多多集團】董事長日本司機兼助理 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴面試心得
企業名樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
工作地點東北亞日本
薪資年薪850000~1700000元
工作內容 1. 主動積極，行事成熟穩健、誠信可靠、守時,秉持負責任態度配合度高。 2. 負責董事長及貴賓日常各項事務與行程接送。 3.其他董事長交辦事項。 4.具3年以上相關經經驗尤佳。

查看更多

應徵

工作適配度－%

登入後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

5/16

[Garmin Korea] Marketing Community Manager 面試心得
企業名 GARMIN 台灣國際航電股份有限公司
工作地點東北亞韓國
薪資年薪850000~1700000元
工作內容 Hi, we are Garmin Korea. The Marketing Community Manager(Sports Specialist) plays a crucial role in establishing positive relationships between the brand and sports communities such as cycling, golf and diving. This position requires a deep understanding of these sports and the ability to leverage this knowledge to develop community engagement initiatives, events and collaborate with key opinion leaders (KOLs). Welcome to join Garmin Korea, expand your career in Seoul!! 【Responsibilities】 1. Community Engagement : - Develop and implement interaction strategies with cycling, running, golf, and diving communities to enhance brand visibility and engagement. - Engage with community members on social media platforms and facilitate discussions to maintain a positive brand image. - Establish close connections with key community members, KOLs, and brand advocates to drive brand messaging and community participation. 2. Event Coordination : - Organize and participate in events related to cycling, running, golf, and diving, including races, experiential actives, and training courses. - Collaborate with community organizations, clubs, and venues to ensure smooth event execution and increased participation. 3. KOL Management : - Manage KOLs in the fields of cycling, running, golf, and diving, building partnerships with them to promote the brand and products. - Utilize the influence and expertise of KOLs to expand the brand‘s audience and enhance its reputation and trustworthiness. 4. Next Product Launch Plan : - Provide insights into the needs and trends of cycling, running, golf, and diving enthusiasts to develop new product launch plans. - Work closely with the community during new product launches, organizing special events or campaigns to attract the target audience‘s attention. 5. Partnerships with Other Brands : - Explore partnership opportunities with other relevant brands, such as sports equipment suppliers, sports service products, etc., to expand brand influence and market share. - Negotiate and establish strategic partnerships to co-host events, conduct promotional activities, etc, to enhance the exposure and value of both brands. 【Requirements】 - Deep understanding of cycling, running, golf, and diving sports, with active participation and experience in relevant communities. - Relevant work experience in communications, or related fields, with excellent communication and interpersonal skills. - Ability to organize and coordinate events effectively, and establish good working relationships with stakeholders at various levels. - Prior experience in KOL management and collaboration is preferred. - Willingness to actively engage in work, with a team-oriented spirit and the ability to proactively solve problems. - Ability to juggle multiple priorities to meet deadlines in a dynamic environment. - Good interpersonal and communication skill to pitch ideas and drive alignment with cross functions ; Good level of English (both listening and speaking) language proficiency.

查看更多

應徵

工作適配度－%

登入後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

5/16

【海外】鐵板燒店主管 District Supervisor - 日本 Japan 面試心得
企業名樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
工作地點東北亞日本
薪資年薪850000~1700000元
工作內容 (需有日本餐飲經驗5年以上) 1.分析業界最新資訊，留意⽇後產業市場變化。 2.危機處理佳。 3.產業分析。 4.區域門店管理。 5.研擬營運計劃及年度專案規劃。 6.推動各部⾨中、⻑期經營策略規劃，以確保公司經營穩定成⻑。 7.執⾏與追蹤各項營運績效管理⽬標。 8.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。 9.具海外經驗或開創新品牌經驗尤佳。 10.穩定性⾼/抗壓性⾼/情緒管理佳/善溝通。

查看更多

應徵

工作適配度－%

登入後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

5/16

晉升主管職工作推薦

東北亞轉職工作職缺結果