晉升主管職工作推薦

  • (越南)木器家具部門高階主管

  • 企業名 盈太企業股份有限公司
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 1.熟悉塑合板製造、製程管理。 2.生產製程品質不良分析與對策擬定。 3.人員管理、生產力提升(合理化改善)的推動。 4.熟悉新設備導入及新產品開發相關事宜。
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  • 副廠長-外派越南(馳諾瓦科技)

  • 企業名 馳諾瓦科技股份有限公司
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 1. 全廠管理與績效評估：包含人、機、料、法、環安衛等 2. 擬定各部門工作目標、工作計劃並負責實施、指導、協調、檢查、監督及控制、協調各單位處理生產異常、確認對策實施的狀況並持續改善。 3. 管控廠內之生產排程、交期及產量之統籌，並提升生產產能降低成本。 4. 經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 5.建置並完善生產團隊，整併及維護生產相關知識，提升關鍵技術強化生產競爭力。 6.跨部門溝通及專案推動。
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  • 財務會計人員

    年終獎金進修補助

  • 企業名 泰山氣體有限公司
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1審查公司財務收支文件及憑證 2定期記錄並核對公司總分類帳 3定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 4協助主辦會計處理年度或一定期間準備財務說明及帳目，計算安排薪資發放，編製對帳單等工作
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  • 製造部主管-外派越南(飛宏科技) 面試心得

  • 企業名 飛宏科技股份有限公司
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 飛宏科技深耕電源產品50多年，為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 越南團隊正積極拓線擴大招募中，歡迎有志在海外一展長才的你，加入飛宏大家庭! 【職務說明】 1.制造部組織之統籌,人力資源培育及考核 2.依生/物管安排生產計劃執行生產 3.制造部人員之調度及生產資源之確認及回饋 4.依營業需求安排有關新機種PP 5.督導有關其它部門支援生產系統任務之有效性並回授 6.組織部門教育訓練計劃並評價執行之有效性 7.產能調節之控制及安排 8.制定部門之年度計劃並督導所屬單位執行成效 9.主管交辦之任務 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產，注重人才培訓，擁有完整教育訓練體系
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東南亞轉職工作職缺結果

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