年後轉職工作推薦

  • 健體顧問-業務(台中梧棲廠) 面試心得

    員工旅遊年終獎金工作獎金休閒設施員工聚餐

  • 企業名 (健身工廠)柏文健康事業股份有限公司
  • 工作地點 台中市梧棲區
  • 薪資 月薪27470~200000元
  • 工作內容 1.電話開發、推廣、諮詢 2.顧客參觀環境導覽、介紹 3.會籍方案解說、介紹 4.合約簽署手續完成 5.會員關注、續約聯繫  6.薪資結構:底薪(法定基本工資)+高額獎金 ★歡迎具有相關經驗或對健身事業有高度興趣的您,加入我們的行列!★
  • (健身工廠)柏文健康事業股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 培訓幹部

  • 企業名 富聯不動產有限公司
  • 工作地點 台中市梧棲區
  • 薪資 論件計酬25000~0元
  • 工作內容 什麼是房仲業 幾乎每一個人一輩子都會遇到需要買房賣房 但是幾乎所有人對買賣房子外行,因為沒有人教也很少遇過,所以都不知如何處理 服務業就是服務我會你不會 所以房仲業才會四處林立 因為每個地方都需要 賣房子有自己的想法 買房子的有自己的預算 雙方幾乎沒共識 需靠房仲從中撮合 所以房仲就需要很強的地產知識,很強的溝通能力 很豐富的經歷還有撮合能力 因為房屋交易單價高 幾百到數千萬甚至上億 佣金幾十到千萬都可能 是所有的行業交易金額最大也是佣收最多的行業 一筆交易佣金可能是別人十年薪水 問題是沒有學校教房仲 原因是教會賺的錢非常多 學校都是教苦力難賺的知識 而市場上很多店家把新人當免費清潔工或打雜工 根本沒有真正教 所以很多年輕人抱著熱情入行半年後絕望轉行 原因就是沒有人願意真正教 很多店家會用高獎金吸引新人報到 請問不會做給100% 新人領多少呢 沒業積沒薪水 不會做怎麼會有業積 賣房子如果那麼簡單 買賣雙方自己做就好 幹嘛還付幾十萬服務費 我們公司秉持企業良知 建立完整制度提供合理薪資制度完整照顧到每個階層 新人有培育獎金 主管有輔導獎金育成獎金 組織輔導有組織獎金 主管有個人年終獎金組織年終獎金 各職級晉陞制度明確不搞黑箱作業 因為制度完善 公司主管樂於栽培新人 公司採師徒制 每位新人都有自己的主管當師父,不用怕沒有人帶沒有人教 公司不止教你如何成為房仲高手 更透過制度提供你發展舞台 如果你只希望當一輩子業務員 那你不一定要到我們公司 如果你希望學會房仲知識成為房仲高手又希望能有組織團隊 那一定要來我們公司 只有我們公司有提供這樣發展舞台
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  • 業務助理

    外語應用

  • 企業名 鉅鎰通運有限公司
  • 工作地點 台中市梧棲區
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 1. 協助客戶對於業務的查詢及報價相關的問題 2. 負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆客戶信件 3. 出貨單、訂單之處理及整理 4. 顧客連絡資料整理 5. 完成業務主管其他交辦事項 6. 協助業務人員處理業務相關之公司內部行政作業 7. 作業現場勘查 8. 定期提供業務銷售狀況報表,供業務人員或部門主管參考 9. 主管交辦事宜或部門後勤支援
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  • 業務助理(台中) 面試心得

    工作獎金尾牙或春酒

  • 企業名 盟諭股份有限公司
  • 工作地點 台中市梧棲區
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 1.辦公室電話接聽 2.key in系統進貨銷貨單據 3.客戶訂單處理 4.客戶帳款統計&發票開立 5.郵局信件寄發 6.文具耗材管理 7.文書資料印製&表單整理,配合主管交辦事項 8.享勞健保、勞退、職災團險、三節禮金,一個月以上年終需績效考核通過。 ※月薪32000~36000以上※
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  • 管線建造工程師(台中市梧棲區)

  • 企業名 銘榮元實業股份有限公司
  • 工作地點 台中市梧棲區
  • 薪資 月薪30000~50000元
  • 工作內容 1.配管工程專案執行、溝通協調、進度管理。 2.配管工程專案品質管控、物料檢驗、物料管理。 3.配管工程專案工程材料請購、盤點、估驗計價。 4.配管工程專案施工管理。 5.主管交辦事項 6.須至工地現場工作
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