轉職找工作推薦

  • 工地.副

    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 建義建設開發股份有限公司
  • 工作地點 台中市大甲區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)0~0元
  • 工作內容 1.協助管控工地施工品質及勞安衛相關事項並回報 2.工程數量計算及承商數量核對 3.辦理承商每月請款計價作業 4.各項內業文件及施工日報表填寫 5.熟電腦軟體(AutoCAD、EXCEL
  • 建義建設開發股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 工地.副

    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 建義建設開發股份有限公司
  • 工作地點 苗栗縣後龍鎮
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)0~0元
  • 工作內容 1.協助管控工地施工品質及勞安衛相關事項並回報 2.工程數量計算及承商數量核對 3.辦理承商每月請款計價作業 4.各項內業文件及施工日報表填寫 5.熟電腦軟體(AutoCAD、EXCEL
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  • 工地.副

    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 建義建設開發股份有限公司
  • 工作地點 苗栗縣頭份市
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)0~0元
  • 工作內容 1.協助管控工地施工品質及勞安衛相關事項並回報 2.工程數量計算及承商數量核對 3.辦理承商每月請款計價作業 4.各項內業文件及施工日報表填寫 5.熟電腦軟體(AutoCAD、EXCEL
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  • 工地.副

    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 建義建設開發股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)0~0元
  • 工作內容 1.協助管控工地施工品質及勞安衛相關事項並回報 2.工程數量計算及承商數量核對 3.辦理承商每月請款計價作業 4.各項內業文件及施工日報表填寫 5.熟電腦軟體(AutoCAD、EXCEL
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  • 工地.副

    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 建義建設開發股份有限公司
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)0~0元
  • 工作內容 1.協助管控工地施工品質及勞安衛相關事項並回報 2.工程數量計算及承商數量核對 3.辦理承商每月請款計價作業 4.各項內業文件及施工日報表填寫 5.熟電腦軟體(AutoCAD、EXCEL
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  • 工地.副

    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 建義建設開發股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)0~0元
  • 工作內容 1.協助管控工地施工品質及勞安衛相關事項並回報 2.工程數量計算及承商數量核對 3.辦理承商每月請款計價作業 4.各項內業文件及施工日報表填寫 5.熟電腦軟體(AutoCAD、EXCEL
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  • 工地/副

  • 企業名 大毅建設股份有限公司
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)0~0元
  • 工作內容 1.負責營造及成本預算控制。 2.負責分項工程現場指揮。 3.負責分包商施工之監督與評估。 4.依據施工圖進行工程檢討與審查。 5.控管施工進度與品質。 6.需有三年以上實務經驗。
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  • 工地/副

    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助工作獎金彈性上下班員購優惠尾牙或春酒年薪14個月以上員工聚餐定期調薪

  • 企業名 大清建設有限公司
  • 工作地點 桃園市觀音區
  • 薪資 年薪900000~1500000元
  • 工作內容 1、現場監工、施工管理。 2、進度品質控制執行。 3、工程數量計算、廠商計價請款。 4、施工圖整理修改。 5、交屋售後服務。
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  • 工地/副

    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒

  • 企業名 永陞建設股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 年薪900000~1500000元
  • 工作內容 1.與業主、承包商和專業技師討論溝通,以解決工作時程和營建相關問題 2.計劃管控、組織、指揮與結構、設施、系統、營建、圖面整合或維護有關工作 3.控管工程進度、工程品質審查、預算與時程 4.規劃人力需求與現場派工,包商管理並指揮、監督 5.預(決)算估審能力
  • 永陞建設股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 工地/副

  • 企業名 新亞建設開發股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 年薪900000~1500000元
  • 工作內容 (擴大招聘) 全省職缺(台北市、新北市、彰化縣、台南市、高雄市、宜蘭縣) 1.施工進度管控 2.工程品質掌控 3.預算成本管控 4.工地安衛環保執行 5.與業主、監造間之溝通與協調 6.協力廠商之協商及管制 7.總公司政策之宣導及執行 8.工地內部同仁協調溝通
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