晉升主管職工作推薦

  • 社群編輯 面試心得

  • 企業名 神腦國際企業股份有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 1.社群內容規畫/執行(含FB粉絲團與IG規劃經營) 2.社群文案/廣告內容規畫/執行 3.內容議題與品牌串聯行銷規畫/執行 4.社群客服窗口，維持與粉絲互動 5.統整後台數據及報表分析
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  • 職業安全(衛生)管理師-【高雄地區】

  • 企業名 中國貨櫃運輸股份有限公司
  • 工作地點 高雄市前鎮區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 (1) 擬訂、規劃、督導、推動安全衛生管理事項，並給予有關部門實施之指導。 (2)舉辦人員職安教育訓練、危險性之機械操作勞工定期回訓、職安證照管理。 (3)負責推動ISO45001職安管理系統。 (4)搜集勞工安全衛生案例與法規，發布安全衛生通告，並依據企業政策制訂定職業安全衛生管理計畫。 (5)處理突發之勞工安全衛生事宜。 (6)依政府法規/業主合約之規定辦理有關櫃場業務事項。 (7)擔任總公司勞安業務主管，統整各站職安管理績效。 (8)配合集團安全衛生政策及列席參與中櫃的職業安全衛生委員會。 (9)配合內部稽核或職災調查等需求至外站出差。 (10)其他主管交辦事項。
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  • 【新鮮人專區/歡迎應屆畢業生】-消防監造/工安/設計/電機職務

  • 企業名 正德防火工業股份有限公司
  • 工作地點 高雄市三民區
  • 薪資 月薪33000~37000元
  • 工作內容 我們提供多元的工作機會給即將踏入職場的您 歡迎社會新鮮人/應屆畢業生參閱以下職務內容 (可依照個人特質與公司各部門/現場需求媒合) ★消防監造工程師★ 1.消防設備與系統工程施工規劃及監工品質安全等要求。 2.現場工班管理，業主請款與計價作業。 3.進行督導檢查工地各類場所的消防安全設備。 4.消防設備材料管控，現場施工與竣工資料之彙整。 5.其餘主管交辦事項。 【本職務相關工作經歷核薪：無經驗：月薪$36,000以上／一年以上：面議】 ★工安工程師★ 1.工地現場各項勞工安全衛生規定與執行 2.工程事務行政作業與職安管理 3.具工程實務經驗者佳 【本職務相關工作經歷核薪：無經驗：月薪$36,000以上／一年以上：面議】 【需具備任一證照】乙級職業安全衛生管理技術士/營造業甲種勞工安全衛生業務主管 ★電機副工程師★ 1.火警系統規劃、程式編輯、圖控佈點與修改。 2.電機設備組裝測試、系統功能及操作執行。 3.教育訓練教材編寫及現場教學。 4.主管交辦之其他事項。 ★設計副工程師★ 1.繪製消防系統與水電、工程配管設計、施工、竣工圖。 2.檢視圖面進行必要修正，以符合設計概念。 3.消防局請圖與資料送審、建築師、技師拿取資料。 4.可獨立設計、檢討。 5.其他部門事務協助與主管交辦事項。 【其他說明】 ※ 以上工作皆歡迎無相關經驗者投遞履歷 ※ 非相關科系亦可，如為消防/電機電子/工業工程/營建相關科系者佳 ※ 實際依個人資歷及經驗核薪
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  • 消防設計工程師/副工程師【南區】

  • 企業名 正德防火工業股份有限公司
  • 工作地點 桃園市龜山區
  • 薪資 月薪33000~37000元
  • 工作內容 1.繪製消防系統與水電、工程配管設計、施工、竣工圖。 2.檢視圖面進行必要修正，以符合設計概念。 3.消防局請圖與資料送審、建築師、技師拿取資料。 4.可獨立設計、檢討。 5.其他部門事務協助與主管交辦事項。 【本職務相關工作經歷核薪：無經驗：月薪$33,000以上／一年以上：面議】 【其他說明】 ※ 歡迎無相關經驗者投遞履歷 ※ 非相關科系亦可，如為消防/電機電子/工業工程/營建相關科系者佳
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  • 消防設計工程師/副工程師【中區】

  • 企業名 正德防火工業股份有限公司
  • 工作地點 嘉義市東區
  • 薪資 月薪33000~37000元
  • 工作內容 1.繪製消防系統與水電、工程配管設計、施工、竣工圖。 2.檢視圖面進行必要修正，以符合設計概念。 3.消防局請圖與資料送審、建築師、技師拿取資料。 4.可獨立設計、檢討。 5.其他部門事務協助與主管交辦事項。 【本職務相關工作經歷核薪：無經驗：月薪$33,000以上／一年以上：面議】 【其他說明】 ※ 歡迎無相關經驗者投遞履歷 ※ 非相關科系亦可，如為消防/電機電子/工業工程/營建相關科系者佳
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  • 消防設計工程師/副工程師【北區】

  • 企業名 正德防火工業股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪33000~37000元
  • 工作內容 1.繪製消防系統與水電、工程配管設計、施工、竣工圖。 2.檢視圖面進行必要修正，以符合設計概念。 3.消防局請圖與資料送審、建築師、技師拿取資料。 4.可獨立設計、檢討。 5.其他部門事務協助與主管交辦事項。 【本職務相關工作經歷核薪：無經驗：月薪$33,000以上／一年以上：面議】 【其他說明】 ※ 歡迎無相關經驗者投遞履歷 ※ 非相關科系亦可，如為消防/電機電子/工業工程/營建相關科系者佳
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  • 院本部工務室招募儲備員二級約用工程師(營繕管理股)公告

  • 企業名 臺北市立聯合醫院
  • 工作地點 台北市萬華區
  • 薪資 月薪44000~47000元
  • 工作內容 【詳情請至臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）瀏覽。】 需完成線上報名及郵寄繳交報名資料始完成報名程序。 一、單位：院本部工務室 二、職稱：員二級約用工程師(營繕管理股) 三、名額：儲備3名【儲備有效期間為榜示之翌日起至多6個月】 四、資格條件及應徵方式： (一)本職務係本院自行遴用之人員，不具有公務人員身分，相關權利義務於契約書約定。 (二)待遇：月薪約44,000-47,000元(另依績效及考核狀柷發給年終獎金、考核獎金及其他獎勵金)。 (三)福利：勞健保、文康活動、生日禮金。 (四)報名條件： 1.具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)，且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形。 2.學經歷： (1) 室內裝修、空間設計、建築、營建、土木等相關科系學士以上學位，具一年以上相關工程經驗，經本院認定者。 (2) 室內裝修、空間設計、建築、營建、土木等相關科系副學士學位，具四年以上相關工程經驗，經本院認定者。 3.證照：無限制，具備工程相關證照尤佳。 4.其它要求： (1)具身心障礙手冊或原住民身分者尤佳。 (2)具備電腦文書操作能力（如Microsoft office系列） (五)報名日期：自即日起至113年6月3日止，以郵戳為憑，逾時不予受理。 (六)報名網址：請至臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）徵才公告完成線上報名（請務必自行確認報名成功，否則一律視同未報名）。 (七)報名方式： 1.採線上報名及繳交報名表件（含下載之報名表、身分證、符合資格條件之最高學歷畢業證明、工作經歷服務證明、專業證照等影本資料）方式辦理。 2.報名表件於期限內以親送或掛號郵寄至「(10851)臺北市萬華區艋舺大道101號11樓臺北市立聯合醫院人事室一股收」，信封請註明應徵科室及職稱。 (八)資格初審合格日期：預計將於報名截止後兩週內，於臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）初審公告查詢，不另行通知，請務必主動查詢，不得以未接獲通知等理由要求補救措施。 (九)甄試方式：面試30％、專業測驗(筆試)70％，總分70分以上為錄取標準。 測驗範圍：建築法規(含政府採購相關法規)、建築實務、醫院建築裝修實務 (十)甄試時間及地點：於初審合格名單公告載明。 五、工作項目： (一)辦理建築整（修）建工程及委託技術服務採購。 (二)辦理建築整（修）建工程或室內裝修規劃設計。 (三)辦理建築修（修）建工程督導查核。 (四)辦理在建工程相關預算執行及進度管考作業。 (五)辦理小額修繕工程請修等作業。 (六)協助辦理行政執行相關業務。 六、工作地點：臺北市立聯合醫院各院區 ※本院為無菸無檳職場。 七、聯絡方式：人事室許小姐：聯絡電話02-25553000轉2319，傳真電話02-23028407，請於週一至週五上班時間來電。 八、應繳證件：(請以A4紙張格式影印)： 1.請列印臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）甄試報名表並黏貼2吋照片1張。 2.身分證正反面(出生地為大陸地區者，應檢附戶籍謄本)。 3.符合資格條件之最高學歷畢業證書。 (1)持國外經歷證明或經教育部認可之國外學歷者，需檢附我國駐外單位認證文件。持本國學歷結業證明者，須另附教育主管機關核發之資格證明書。 (2)本年度應屆畢業生，請檢附就讀學校所開立「學生○○○為本校應屆畢業生，尚未取得畢業證書」之書面證明影本或蓋有「最後一學期註冊戳記之學生證正、背面」影本；倘為研究所應屆畢業生則另檢附論文指導教授簽署「學生○○○為本校應屆畢業生，於6個月內可取得畢業證書」之書面證明影本俾憑審查，錄取報到時需檢附畢業證書正本，否則視同未錄取。 4.符合資格條件之中華民國醫事人員證書。參加本年度專門職業及技術人員高等考試經榜示成績及格者，請檢附「錄取成績及結果通知書」影本。錄取報到時需檢附醫事人員證書正本，否則視同未錄取。 5.符合資格條件之其他專業證照正反面。 6.工作經歷證明文件：採認各機關(構)、公司或學校開立之「在職證明」、「服務證明」或「離職證明」，記載任職起訖期間、單位、職稱或工作內容等資料，足資證明報名條件規定之年資及工作內容，不得僅出示勞保投保或執業登記相關資料，如應試職缺未要求工作經歷者則免附。 7.其他需繳附文件。
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轉職工作職缺結果

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