東北亞日本轉職工作機會，轉職跳槽推薦工作，提供履歷健診等強化服務|1111轉職專區-第1頁

Health, Safety & Environment (HSE) Manager(東京)_知名綠能大廠 (3007302)
企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
工作地點東北亞日本
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容職責要求 1. Assist and advise Installation, Service and / or Operational Managers with the completion of hazard identification, risk (management) assessments & method statements as required. 2. Assist and advise Management in the planning, implementation, monitoring (follow-ups) & reviewing of H&S ‘Standards’ / local management systems. 3. Work with the local Management to satisfy the needs of customers. 4. Travel to locations / sites and customer premises throughout the country to ensure national / our H&S ‘Standards’ are being complied with. 5. Conduct location / site visits and inspections as per annual, local H&S (action) plans / local work schedules / as required. 6. Support the local Management in ensuring compliance with country laws and legislation. 7. Investigate & report incidents to the reporting chain and the relevant national authorities (where applicable) who must be informed. 8. Assist and advise the local Management in any perceived failings (i.e. non-conformities) in any H&S ‘Standards’ and / or management systems. 9. Assist and advise the local management on failings of employees and provide written re-ports when required. 10. Respond to / act upon any reasonable request made from the local Management. 11. Assist in creating H&S minutes of meetings (MOM) for Management. 12. Promote H&S using Global HSE and local ‘safety-creating’ awareness programs and initiatives. 13. Ensure regular (progress) communication with the HSE Director for all matters related to H&S for their country. 14. Ensure Monthly Reports are completed and distributed to the HSE Director and Country Managing Director. 15. Ensure a hand-over / take-over (HO/TO) of work has taken place and HSE Director and local Management fully informed prior to any absence. 16. Liaise with other functions / departments within as well as any HSE consultancies (if applicable) to ensure compliance with national H&S laws and legislation / our standards. 17. Development of existing policies and procedures when necessary and in line with national H&S laws and legislation / our standards. 18. Work with other international functions (i.e. the reporting chain in the first instance) as required ensuring that our H&S ‘Standards’ are being met and promoted. 19. If the requirement has been foreseen, cooperate with H&S colleagues in other countries on H&S matters. 20. Participate in specific training so the HSO can competently fulfil their roles, responsibilities and obligations 任職資格 1.5年以上日本當地經驗

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Health, Safety & Environment (HSE) Manager(東京)_知名綠能大廠 (3007302)
企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
工作地點東北亞日本
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容職責要求 1. Assist and advise Installation, Service and / or Operational Managers with the completion of hazard identification, risk (management) assessments & method statements as required. 2. Assist and advise Management in the planning, implementation, monitoring (follow-ups) & reviewing of H&S ‘Standards’ / local management systems. 3. Work with the local Management to satisfy the needs of customers. 4. Travel to locations / sites and customer premises throughout the country to ensure national / our H&S ‘Standards’ are being complied with. 5. Conduct location / site visits and inspections as per annual, local H&S (action) plans / local work schedules / as required. 6. Support the local Management in ensuring compliance with country laws and legislation. 7. Investigate & report incidents to the reporting chain and the relevant national authorities (where applicable) who must be informed. 8. Assist and advise the local Management in any perceived failings (i.e. non-conformities) in any H&S ‘Standards’ and / or management systems. 9. Assist and advise the local management on failings of employees and provide written re-ports when required. 10. Respond to / act upon any reasonable request made from the local Management. 11. Assist in creating H&S minutes of meetings (MOM) for Management. 12. Promote H&S using Global HSE and local ‘safety-creating’ awareness programs and initiatives. 13. Ensure regular (progress) communication with the HSE Director for all matters related to H&S for their country. 14. Ensure Monthly Reports are completed and distributed to the HSE Director and Country Managing Director. 15. Ensure a hand-over / take-over (HO/TO) of work has taken place and HSE Director and local Management fully informed prior to any absence. 16. Liaise with other functions / departments within as well as any HSE consultancies (if applicable) to ensure compliance with national H&S laws and legislation / our standards. 17. Development of existing policies and procedures when necessary and in line with national H&S laws and legislation / our standards. 18. Work with other international functions (i.e. the reporting chain in the first instance) as required ensuring that our H&S ‘Standards’ are being met and promoted. 19. If the requirement has been foreseen, cooperate with H&S colleagues in other countries on H&S matters. 20. Participate in specific training so the HSO can competently fulfil their roles, responsibilities and obligations 任職資格 1.5年以上日本當地經驗

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會計行政專員_記憶體模組大廠 (3008917)
企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
工作地點東北亞日本
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容職責要求．會計: 1. 記帳作業(使用SAP系統) 2. 分析每月財務報表、每季度財務報表 3. 核對公司各項費用支付之申請單據及其帳務處理 4. 零用金管理及出納 5. 年度稅務申報作業(與日本當地稅理士合作) 6. 建立新廠商及客戶資料 7. 會計類管理辦法新增修改及管理．人資: 1. 薪資發放計算作業(與日本當地稅理士合作) 2. 人事考勤管理 3. 人才招募作業執行(安排徵選、面試及錄用等) 4. 員工福利專案執行(承辦尾牙、戶外活動等) 5. 人事資料建立及資料維護(使用SAP系統) 6. 人資類管理辦法新增修改及管理(需熟知日本勞基法) ．行政總務: 1. 採購公司文具、設備及消耗品等(如:筆電、文具用品等) 2. 公司資產管理、印鑑管理 3. 行政類管理辦法新增修改及管理 4. 其他主管交辦事項任職資格 1. 具有會計學系畢業背景或具有會計相關工作經驗1年以上 2. 具有JLPT N1或同等日語能力 3. 有閱讀及書寫等英文能力

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Analog integrated circuit design 面試心得
企業名聯發科技股份有限公司
工作地點東北亞日本
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容 Power management IC design Audio IC design Data converter IC design high speed serdes IC design

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Modem Verification Engineer 面試心得
企業名聯發科技股份有限公司
工作地點東北亞日本
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容 1. Work for Protocol verification in System Verification, to communicate with teams and co-work with modem R&D in multiple-sites in the world 2. Drive Inter-operability test Projects, for Planning, Preparation and Test execution in Japan operators Lab and Field Test. 3. Analysis and report modem protocol related issues, to collaborate with team members in System Verification and modem R&D. 4. Track modem related issues and contribute the fast correction delivery. 5. Provide technical support, to lead prompt solution to internal/external customers

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日本_大阪捷絲旅櫃檯接待員面試心得
企業名晶華國際酒店集團
工作地點東北亞日本
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容工作內容: 1.提供房客入住及退房相關服務 2.旅遊諮詢服務 3.緊急事件應變處理 4.具備日語N3以上溝通能力福利制度：交通津貼餐食津貼¥500（上班日）捷絲旅員工優惠價其他需求 1.需要自行租屋 2.目前居住在日本者優先錄用上班日預計於2023年2月

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日本_大阪捷絲旅專職夜間櫃檯接待面試心得
企業名晶華國際酒店集團
工作地點東北亞日本
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容工作內容: 1.提供房客入住及退房相關服務 2.旅遊諮詢服務 3.緊急事件應變處理 4.具備日語N3以上溝通能力福利制度：交通津貼餐食津貼¥500（上班日）捷絲旅員工優惠價其他需求 1.需要自行租屋 2.目前居住在日本者優先錄用上班日預計於2023年2月

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(日本)軟體測試工程師
企業名艾克森科技有限公司
工作地點東北亞日本
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容 1. 負責網站 / iOS / Android 用戶端應用的功能測試、相容性測試以及性能測試。 2. 設計、撰寫測試計劃及測試案例，並產出報告。 3. 執行系統相關測試，紀錄並回報測試結果。 4. 管理專案軟體bug、追蹤及驗證。 5. 開發自動化程式、設計自動化測試腳本。 6. 完善及優化測試流程。 Nice to have(加分項): 1. 有強烈求知慾以及喜歡發現問題者。 2. 熟悉前端測試，有撰寫經驗。 3. 熟悉並有能力規劃Test Plan 與撰寫Test Case。 4. 具Automation開發或有Testing Tool維護經驗者。 5.電子.電機相關科系畢業者佳。

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(日本)Backend Developer / 後端工程師
企業名艾克森科技有限公司
工作地點東北亞日本
薪資年薪630000~1400000元
工作內容【你要做甚麼？】 1. 開發遊戲伺服器新功能。 2. 與組員合作討論，分析需求定義並實作。 3. 跟 Designer, PM, QA, Devops, Backend, Frontend, APP 合作完成「需求-設計-開發-測試-上線」的流程。 4. 協助不同專案的系統開發、後端程式撰寫及維護，同時適時進行跨專案的支援。 5. 網站的後端及相關 API 開發與串接並確保程式品質。【期待你的技術職能】 1. 熟悉資料庫相關操作(Transaction)與建置(Schema)。 2. 了解程式相關資安維護。 3. 有專案設計、規畫、開發相關工作經驗者佳。 4. 資訊工程或相關科、系(所)畢業佳，具備實際開發經驗則不限。 5. 程式語言需求(二擇一) : (1)Golang (2)NodeJS 6. 資料庫需求(二擇一) : (1) Oracle (2) MySQL 【如果有以下的經驗或特質，那就太加分】 1. Docker 2. K8S 3. 邏輯調理能力佳 4. 能具備實務經驗至少2年，積極主動學習的心態、開放各種挑戰！

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6/12

(日本)Frontend Engineer / 前端工程師
企業名艾克森科技有限公司
工作地點東北亞日本
薪資年薪650000~1200000元
工作內容【你要做甚麼？】 1. 與設計部門緊密合作，得到UIUX的設計稿後，運用你的網頁專長把它轉化成網頁、手機板的各種排版與元件的操作。 2. 跟後端夥伴進行溝通，做數據串接與解決各種大小疑難雜症。 3. 希望透過你的好奇心與決心，維護與優化現有產品內容；特別是理解常見的跨瀏覽器兼容性問題與如何解決，找出問題點並快速修覆和漏洞，並針對現有問題進行跨部門溝通，共同設計解決方案。【期待你的技術職能】 1. 具有 Web的基礎知識，如 HTML、JavaScript 和 CSS。 2. CSS 預處理器，如 Sass、Scss 或 LESS。 3. 有Vue.js、React等JavaScript框架經驗。 4. 有jQuery或Backbone.js等庫的經驗。 5. 有響應式網頁設計經驗。 6. 熟悉Git。【如果有以下的經驗或特質，那就太加分】 1. 有Vuex、Vue router、Vue i18n等Vue生態系統經驗。 2. 有Javascript（ES6+）、HTML5、CSS3經驗。 3. 有Webpack經驗。 4. 持續學習，自我精進的計畫安排；面對未知的挑戰不害怕！

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