轉職找工作推薦

  • 產品策劃

  • 企業名 同人旺企業社
  • 工作地點 東北亞日本
  • 薪資 月薪80000~120000元
  • 工作內容 1. 負責品牌的專題策劃、捕捉重點、突出亮點 2. 負責公司線上廣告的H5及影片的策劃及輸出 3. 基於需求合作品牌特性輸出策劃方案 4. 負責線上節日活動、專題促銷活動的文案策劃工作 5. 策劃熱點話題、互動活動等方式提高使用者活躍度及品牌認知 6. 制定完整的執行計畫，實施及市場專案的整合行銷創意方案，結合產品特點和線上線下推廣資源，通過創意行銷、推廣活動、聯合行銷等提升品牌的知名度和曝光度，確保達成專案目標
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  • Angular前端開發工程師

  • 企業名 同人旺企業社
  • 工作地點 東北亞日本
  • 薪資 月薪80000~160000元
  • 工作內容 1. 網站核心業務架構 2. 網站性能優化 3. 具備一定前端技術背景，熟悉版控Git 4. 具備RESTful API 串接經驗或運用 Ajax 串接第三方 API經驗 5. 使用過Angular框架者尤佳 6. 能為其他工程師提供良好的建議和把控代碼品質
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  • Vue前端開發工程師

  • 企業名 同人旺企業社
  • 工作地點 東北亞日本
  • 薪資 月薪80000~160000元
  • 工作內容 1. 網站核心業務架構 2. 網站性能優化 3. 根據業務需求，進行Vue元件化開發 4. 國際化相關開發經驗 5. 能為其他工程師提供良好的建議和把控代碼品質
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  • Cocos lua開發工程師

  • 企業名 同人旺企業社
  • 工作地點 東北亞日本
  • 薪資 月薪80000~160000元
  • 工作內容 1.使用cocos2d-x開發基於Ios/Android平臺手機遊戲 2.參與討論手遊模組功能、操作流程及介面佈局等用戶端設計 3.用戶端各模組開發
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  • PHP開發工程師

  • 企業名 同人旺企業社
  • 工作地點 東北亞日本
  • 薪資 月薪80000~160000元
  • 工作內容 1. 熟悉Web前後端之組成架構 2. API開發維護 3. 能快速了解各種需求框架 4. 熟悉物件導向 5. 具備程式追蹤除錯的能力 6. 了解資料庫設計，具備基本資料庫正規化之知識 7. 具備良好的Coding習慣及技術文檔編寫的能力
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  • Cocos creator遊戲前端工程師

  • 企業名 同人旺企業社
  • 工作地點 東北亞日本
  • 薪資 月薪80000~160000元
  • 工作內容 1. 進行遊戲流程、互動介面、機制設計與開發 2. 根據專案需求進行遊戲程式設計及開發，並給出合適的解決方案 3. 與伺服器後端工程師溝通設計網絡通信協議 4. 與專案策劃、美術人員共同討論開發需求及設計遊戲實現細節 5. 負責遊戲上線及Bug解決 6. 優化遊戲，如：包體優化、加載優化、效能優化、裝置自適應等
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  • H5遊戲前端工程師

  • 企業名 同人旺企業社
  • 工作地點 東北亞日本
  • 薪資 月薪80000~160000元
  • 工作內容 1. 熟悉Egret/Cocos Creator/layaair/Unity 任一種引擎，並參與完整遊戲項目 2. 精通JavaScript或TypeScript 3. 深厚的OOP概念 4. 理解MVC架構 5. 有遊戲資源優化、性能優化經驗和研究，熟悉WebGL尤佳 6. 熟悉Git的使用
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  • 【日本東京】各類工程師招募（赴日本工作/線上面試/在台可應徵）

    員工旅遊交通補助年終獎金尾牙或春酒員工聚餐定期調薪

  • 企業名 株式会社シエス情報
  • 工作地點 東北亞日本
  • 薪資 月薪80000~160000元
  • 工作內容 招募台灣地區軟體開發工程師 需要日文能力︰JLPT N2以上程度 公司提供簽證的更新以及新規簽證。 1.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計，並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試與修改。 4.規劃、執行與維護量產的產品。 5.協助研發軟體新技術與新工具。 【工作職缺】IT軟體開發工程師(正社員) 【徵求條件】JAVA,NET,C#C,Python,salesforce,SAP,PHP,IOS,Android,など （其中有一至兩項擅長的項目歡迎詢問） 【工作地點】日本關東地區 【工作時間】9:30-18:30 中午休息1小時（依客戶現場為主） 【公司制度】雇用保險、產休、育兒休等制度完備、完全週休2日、GW／夏休／年末年始連休有 【工作魅力】 會接觸到開發的工程師職缺，與其他設計師與開發人員一同協力完成開發項目。以「擁有共同的經營層理念，能夠一起討論開發方向」的形式作為溝通的中心。 另外，在新創企業的工作環境中能夠依照自我的能力獲得相對應的成果。 對於想發揮自我實力，挑戰新事物的人才而言是最佳的工作環境。
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東北亞日本轉職工作職缺結果

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