每月最高3.6萬元補助！HR如何用政策幫家庭主婦逆襲人生
勞動部「婦女再就業計畫」自112年推動，助逾3.8萬名婦女重返職場，預計四年內再促成14萬人就業。提供三大資源：自主訓練獎勵、就業獎勵及雇主工時調整補助。此計畫有助企業解決人力短缺，亦是實踐社會責任的契機，HR 應積極納入招募策略，打造雙贏局面。
台灣女性的職場困境:婚育壓力與職場性別歧視
主計處統計顯示，女性薪資比男性少14.7%，在少子化問題下，政府雖推動婚育政策，但職場女性仍面臨同工不同酬和婚育對職涯的壓力。
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